کارشناس منابع انسانی | Human Resources Expert
اطلاعات شغل:
متن کامل آگهی:
خلاصه‌ای از شرح وظایف:
- تشکیل پرونده کارکنان.
- انجام کلیه امور مرتبط با سازمان تأمین اجتماعی و اداره کار از قبیل نام‌نویسی کارکنان استخدامی جدید، بررسی و پیگیری ابلاغیه‌های صادره و غیره.
- ثبت مشخصات کارکنان استخدامی جدید در سیستم اتوماسیون تردد.
- کنترل حضور و غیاب ماهانه کارکنان در سیستم اتوماسیون تردد و انجام محاسبات کارکرد ماهانه کارکنان.
- تنظیم و صدور قرارداد کار کارکنان.
- صدور مکاتبات اداری و بایگانی آن‌ها.
- انجام کلیه امور مرتبط با تسویه حساب کارکنان.
- پیگیری موضوعات برون سازمانی مرتبط با فعالیت‌های اداری و پرسنلی.
دانش، مهارت‌ها و شایستگی‌های تخصصی:
- مسلط به قوانین کار و سازمان تأمین اجتماعی.
- مسلط به امور تشکیل پرونده پرسنلی و اصول بایگانی آن.
- مسلط به نرم‌افزارهای اتوماسیون تردد.
- مسلط به اصول و قواعد آیین‌نامه‌های اداری و پرسنلی.
- مسلط به کلیه امور مرتبط با بیمه تکمیلی.
دانش، مهارت‌ها و شایستگی‌های عمومی:
- روحیه کارتیمی و علاقه‌مند به کار در محیطی پویا.
- روابط اجتماعی قوی به همراه انرژی مثبت.
- تفکر منطقی همراه با توانایی حل مسئله خلاقانه.
- دقیق، منظم، پویا، مسئولیت‌پذیر و پیگیر تا زمان حصول نتیجه.
- امین در حفظ اطلاعات محرمانه سازمان.
- توانایی مواجهه با چالش‌های جدید.
- توانایی سازگاری با محیط کاری در حال تغییر و برنامه‌ریزی جهت رسیدگی به اولویت‌های متعدد و انجام امور.
A summary of the duties:
Filing of employee files.
All matters related to the Social Security Organization and the Labor Department, such as the registration of new employees, review and follow-up of issued notices, and...
Registration of employee details A new hire in the traffic automation system.
Controlling the monthly attendance and absence of employees in the traffic automation system and calculating the monthly performance of employees. > Carrying out all matters related to the settlement of employees' accounts.
Following up on extra-organizational issues related to administrative and personnel activities. Social
Proficient in personnel file filing and its archiving principles
Proficient in traffic automation software
Proficient in the principles and rules of administrative and personnel regulations
Proficient in all matters related to supplementary insurance
General Knowledge, Skills and Competencies:
Carthy spirit and interested in working in a dynamic environment
Strong social relationships with positive energy
Logical thinking with creative problem solving ability
Accurate, organized, dynamic, responsible and persistent until the result is achieved
Trust in keeping the organization's confidential information
Ability to face new challenges
Ability to adapt to the changing work environment and plan to address priority numerous and doing things
این آگهی از وبسایت ایران تلنت پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران تلنت برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین.