. به مدیرعامل در طراحی و اجرای استراتژی‌ها، برنامه‌ها و رویه‌های مجموعه کمک کنید.
. کمک به مدیر عامل در ایجاد ساختارهای سازمانی مناسب.
. راه‌های جدید و کارآمدی برای ایجاد فرآیندهایی بیابید که به حداکثر رساندن زمان مدیران خود کمک می‌کنند، از جمله گزارش هفتگی، تعیین هدف و جلسات تیم.
. تقویم های اجرایی را با دقت دنبال و مدیریت کنید.
. جمع آوری و آماده سازی اطلاعات مورد استفاده برای ارائه ها و جلسات.
. نوشتن و ویرایش کردن حرفه ای اسناد و روایت ها .
.  نظارت و بازنگری سیستم های عامل اداری و رویه ها، ارائه توصیه هایی برای کارایی و بهبود، در صورت لزوم.
. ارتباط با سایر کارکنان و مخاطبین خارجی در تحویل پروژه ها، نظارت بر جدول زمانی و گزارش مسائل و پیشرفت به سرپرست پروژه.
. هماهنگی جلسات داخلی و خارجی از جمله جلسات تیم، جلسات کارکنان، جلسات حضوری، جلسات خارج از محل، جلسات فردی و ... .

. چابک
. سایر مسئولیت ها در صورت نیاز

توانایی یادگیری سریع و پذیرش فناوری ها و فرآیندهای جدید و تغییر سریع جهت ها.
توانایی رسیدگی به اطلاعات حساس و محرمانه با صداقت، صلاحدید و نهایت محرمانه بودن.
توانایی مدیریت موثر زمان، اولویت بندی کارها، و کار در مهلت مقرر، حتی در محیط های مبهم.
توانایی انجام کارها در کوتاه مدت و در عین حال جمع آوری اطلاعات از انواع منابع داخلی و خارجی.
توجه شدید به جزئیات و دقت بالا در تمامی فعالیت ها.
دارای ویژگی های شخصی صداقت، اعتبار، اخلاق کاری بالا و تعهد به ماموریت شرکت است.

مهارت در مجموعه بهره‌وری Google (Gmail، Calendar، Docs، Slides، Sheets و...)
MBA یا سایر مدرک تحصیلات تکمیلی مرتبط امتیاز محسوب می شود