نشان کن
کد آگهی: KP9338386160
استخدام دستیار منابع انسانی
:fill(transparent):quality(100)/https://mstorage2.jobinjacdn.com/other/files/uploads/images/456dcebb-ab0b-47f7-82b4-1440e3b03e18/main.png)
تک لدز | Tec Ladz
در تهران
دورکاری
اطلاعات شغل:
امکان دورکاری و کار در منزل: دارد
نوع همکاری: نیمه‌وقت
مهارت‌های مورد نیاز:
منابع انسانی
دستیاری
جذب و استخدام
پرداخت‌ها: توافقی
متن کامل آگهی:
دستیار منابع انسانی در تک‌لدز
1. معرفی موقعیت
در تک‌لدز، ما با تیمی متشکل از استعدادهای متنوع و متخصصان حوزه‌های مختلف، پروژه‌های ملی و سازمانی با بودجه 5 تا 100 میلیون تومان در ماه را اجرا می‌کنیم.
برای تقویت تیم مدیریت سرمایه انسانی، به دنبال یک دستیار منابع انسانی با انگیزه، دقیق و توانمند هستیم که بتواند در فرآیند جذب، ارزیابی، نگهداشت و آموزش اعضای تیم نقش کلیدی ایفا کند.
2. شرایط عمومی
- خوش‌برخورد، دارای اخلاق کاری و حفظ محرمانگی اطلاعات پرسنل
- توانایی کار تیمی و تعامل سازنده با مدیران پروژه و اعضای تیم
- حداقل 3 تا 10 ساعت زمان آزاد روزانه (قابل برنامه‌ریزی شناور)
- تعهد به یادگیری حداقل 2 ساعت در روز برای ارتقای مهارت‌ها
- آمادگی همکاری به‌صورت دورکاری، حضوری یا ترکیبی
- مسئولیت‌پذیری و توانایی مدیریت چند کار به‌طور هم‌زمان
- پایبندی به ارزش‌های سازمانی و احترام به زمان و منابع
3. مهارت‌های ضروری
- آشنایی پایه تا متوسط با فرآیندهای منابع انسانی (جذب، ارزیابی، قرارداد، آموزش)
- تجربه یا توانایی کار با Google Sheets و Google Docs برای مستندسازی و مدیریت دیتا
- توانایی برقراری ارتباط مؤثر (حضوری، تلفنی و آنلاین)
- مهارت در زمان‌بندی جلسات و هماهنگی تیمی از طریق Google Meet یا VoIP
- دقت بالا در ثبت داده‌ها و تهیه گزارش‌های منظم
4. مهارت‌های امتیازی
- تجربه در کار با سیستم‌های مدیریت پروژه مانند PH
- آشنایی با OpenVPN، Mega Cloud، و فضای ذخیره‌سازی ابری برای مدیریت فایل‌ها
- تجربه کار در محیط‌های چندپروژه‌ای و فریلنسری
- توانایی تحلیل داده‌های منابع انسانی و ارائه گزارش‌های عملکردی
- آشنایی اولیه با ابزارهای نظارتی مانند Net Monitor برای پیگیری بهره‌وری
5. مسئولیت‌ها و وظایف
- پشتیبانی مدیر منابع انسانی در جذب و ارزیابی نیروی کار (کارآموز، دستیار، کارشناس)
- هماهنگی جلسات مصاحبه و پیگیری وضعیت متقاضیان
- مستندسازی عملکرد افراد بر اساس مدل گرید تک‌لدز (A، B، C، کارآموز)
- همکاری در تهیه قراردادهای NDA و اسناد کاری
- به‌روزرسانی بانک اطلاعاتی پرسنل و ارزیابی‌های دوره‌ای (دو ماه یک‌بار)
- پشتیبانی فرآیند آموزش و هماهنگی دوره‌ها و منتورینگ
- ثبت و پیگیری ساعت کارکرد تیم و تهیه گزارش‌های مرتبط با پرداخت‌ها
- همکاری در هماهنگی بین مدیران پروژه و اعضای تیم برای نیازهای نیروی انسانی
6. مدل ارزیابی و گرید
- دستیار منابع انسانی گرید A (امتیاز 60–70): 10–15 م تومان/ماه
- گرید B (50–60): 7–10 م تومان/ماه
- گرید C (40–50): 3–7 م تومان/ماه
- کارآموز (20–40): حداکثر 5 ماه، بدون حقوق، تمرکز بر آموزش
این آگهی از وبسایت جابینجا پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت جابینجا برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
گزارش مشکل آگهی
تماس با کارفرما
این آگهی رو برای دیگران بفرست
نشان کن
گزارش مشکل آگهی
جستجوهای مرتبط
دوشنبه 25 شهریور 1404، ساعت 14:44