کارشناس منابع انسانی | Human Resources Expert

شایستگی فنی مورد نیاز:
1- آشنایی با سیستم های ارزیابی عملکرد / آموزش/ تدوین مدل شایستگی/ تدوین دستورالعمل ها/ آیین نامه ها/ تهیه گزارش های تحلیلی / مسلط به روش های جذب و استخدام

شایستگی های عمومی مورد انتظار:
1- شایستگی تحلیل داده / توانایی ارتباط موثر / دقت / مسئولیت و تعهد کاری / حل مساله / تدوین گری /
هوش هیجانی

---

Required technical competence:
1- Familiarity with performance evaluation systems / training / development of competency model / development of guidelines / regulations / preparation of analytical reports / familiar with recruitment and recruitment methods

Expected General Competencies:
1- Competence of data analysis / ability to communicate effectively / accuracy / responsibility and work commitment / problem solving / drafting /
emotional intelligence