مدیر فناوری اطلاعات | IT Manager

مسئولیت‌ها:
نظارت بر تمامی عملیات فناوری (زیرساخت‌ها، برنامه‌های کاربردی تجاری و تجزیه و تحلیل داده‌ها) و ارزیابی آنها بر اساس اهداف تعیین‌شده. خط‌مشی‌ها و سیستم‌های آن را برای پشتیبانی از اجرای استراتژی‌های تعیین‌شده توسط گروهی که مدیر آن است، طراحی و ایجاد کنید. الزامات همه بخش ها برای تعیین نیازهای فناوری آنها. بازرسی استفاده از تجهیزات و نرم افزارهای فناورانه برای اطمینان از عملکرد و کارایی. شناسایی نیاز به ارتقاء، پیکربندی یا سیستم های جدید و گزارش به مدیریت بالاتر. هماهنگی و نظارت بر کارشناسان، تکنسین ها و سایر متخصصان برای ارائه راهنمایی و جهت.بودجه آن را مدیریت کرده و هزینه ها را برای اجرای کارآمد نگهداری و توسعه زیرساخت ها و راه حل های تجاری آن. مدیریت تامین کنندگان آن و اطمینان از کیفیت تحویل و همسویی با sla. مشارکت در برنامه ریزی و طراحی فناوری ها نیازهای رو به رشد کسب و کار را برآورده کنید. با برنامه ریزی و اجرای رویه های بازیابی بلایا و پشتیبان گیری و ساختارهای امنیتی و کنترل اطلاعات، از دارایی ها محافظت کنید. با اطمینان از اینکه کارکنان سیستم های اطلاعاتی با خط مشی های سازمانی مطابقت دارند، محیط کاری ایمن و سالم را حفظ کنید.

الزامات:
تجربه ثابت شده به عنوان مدیر آن یا نقش های مشابه. تجربه در تجزیه و تحلیل، پیاده سازی و ارزیابی سیستم های آن و مشخصات آنها (سخت افزار و نرم افزار). درک صحیح از برنامه های کاربردی تجاری اصلی و راه حل های عمودی. دانش فوق العاده از فرآیندهای تجاری و بهترین روش ها در تولید، زنجیره تامین و فروش.تجربه در تجزیه و تحلیل و طراحی سیستم و تجربه پیاده سازی erp امتیاز مثبت خواهد بود.تجربه در شناسایی kpis کسب و کار و پیاده سازی داشبوردهای مدیریتی از طریق هوش تجاری.مهارت های عالی سازمانی و رهبری، مدیریت راحت و رهبری یک تیم.توانایی های ارتباطی برجسته.لیسانس یا فوق لیسانس در آن یا رشته های مرتبط.

Responsibilities:

• Oversee all technology operations (infrastructure, business application, and data analytics) and evaluate them according to established goals.
• Devise and establish IT policies and systems to support the implementation of strategies set by the Group IT Director.
• Analyze the business requirements of all departments to determine their technology needs.
• Inspect the use of technological equipment and software to ensure functionality and efficiency.
• Identify the need for upgrades, configurations, or new systems and report to upper management.
• Coordinate and supervise IT experts, technicians, and other professionals to provide guidance and direction.
• Manage IT budget and track the expenditure to efficiently implement the maintenance and development of IT infrastructure and business solutions.
• Manage IT suppliers and ensure the quality of deliveries and alignment with SLA.
• Participate in planning and designing technologies to meet the growing needs of the business.
• Safeguard assets by planning and implementing disaster recovery and backup procedures and information security and control structures.
• Maintain a safe and healthy working environment by ensuring that information systems staff comply with organizational policies.

Requirements:

• Proven experience as an IT manager or similar roles.
• Experience in analysis, implementation, and evaluation of IT systems and their specifications (hardware and software).
• Sound understanding of core business applications and vertical solutions.Outstanding knowledge of business processes, and best practices in production, supply chain, and sales.
• Experience in system analysis and design, and ERP implementation experience will be a plus.
• Experience in identifying business KPIs and implementing managerial dashboards through Business Intelligence.
• Excellent organizational and leadership skills, comfortable managing and leading a team.
• Outstanding communication abilities.
• Bachelor’s or Master’s in IT or related fields.