مدیر ارشد سیستم‌ها و روش‌ها | Systems and Methods Director

در داستان اسنپ فود، ما به خلق ارزشی که فراتر از حد معمول است اعتقاد داریم. ما تمایل به ایجاد گرایش های نوآورانه داریم و مشتاقیم شما را در تیم خود داشته باشیم تا به ما کمک کنید تا با خلاقیت، هوش و چابکی از چالش های تجاری خود عبور کنیم.
ما منتظر شما هستیم تا این داستان را ادامه دهید.

>نقش ها و مسئولیت ها:
• معمار و اجرای تعالی عملیاتی: طراحی، توسعه و اجرای سیستم ها و رویه های عملیاتی قوی برای بهینه سازی کارایی و اثربخشی سازمانی.
• مهندسی مجدد و بهبود فرآیند: انجام ارزیابی های عمیق فرآیند برای شناسایی ناکارآمدی ها، تنگناها و فرصت های بهبود. رهبری تیم های متقابل در اجرای روش های شش سیگما ناب یا چابک برای ایجاد تعالی فرآیند.
• انطباق و کاهش ریسک: از پایبندی به استانداردها و مقررات صنعت اطمینان حاصل کنید. به طور فعال خطرات عملیاتی را شناسایی و کاهش دهید.
• مدیریت و توسعه دانش: با توسعه مواد آموزشی، کمک های شغلی و اسناد، یک فرهنگ مدیریت دانش قوی ایجاد کنید. توانمندسازی کارکنان از طریق اشتراک و انتقال دانش.
• سرپرستی مالی: مدیریت بودجه برای توسعه و نگهداری سیستم، بهینه سازی تخصیص منابع برای حداکثر تأثیر.
• قهرمان اتوماسیون: شناسایی و اجرای راه حل های اتوماسیون برای ساده کردن گردش کار، کاهش تلاش دستی و افزایش بهره وری.
• تصمیم گیری مبتنی بر داده: استفاده از تجزیه و تحلیل داده ها برای اطلاع رسانی در تصمیم گیری و اندازه گیری تاثیر بهبود فرآیندها.

شرایط:
• مدرک کارشناسی ارشد در مهندسی صنایع، علوم مدیریت ، اقتصاد، مالی، مهندسی سیستم یا سایر رشته های مرتبط از دانشگاه های معتبر؛ یا فارغ التحصیل mba/dba.
• 4 تا 10 سال تجربه مدیریتی در سیستم های سازمانی. طراحی و پیاده سازی
• هوش تحلیلی: مهارت های تحلیلی و حل مسئله قوی برای شناسایی علل ریشه ای و ایجاد راه حل های موثر.
• ارتباط و همکاری: ارتباط عالی و مهارت های بین فردی برای ایجاد روابط با ذینفعان و ایجاد اجماع.
>• مدیریت پروژه: توانایی اثبات شده برای مدیریت چندین پروژه پیچیده به طور همزمان و ارائه نتایج در مهلت مقرر.
• مهارت سیستم: آشنایی با نرم افزار سیستم و ابزارهای تحلیلی برای پشتیبانی از ابتکارات بهبود فرآیند.
• ذهنیت بهبود مستمر: صدور گواهینامه در فرآیند روش‌های بهبود (مانند pmp، شش سیگما) ترجیح داده می‌شود.
• تجربه راه‌اندازی: تجربه در یک محیط راه‌اندازی سریع و پویا یک امتیاز مثبت است.

In the story of Snappfood, we believe in creating value that goes beyond the ordinary. We are willing to establish innovative tendencies and are eager to have you on our team to help us get through our business challenges with creativity, intelligence, and agility.
We are waiting for you to continue this story.

Responsibilities:

• Architect and Implement Operational Excellence: Design, develop, and implement robust operational systems and procedures to optimize organizational efficiency and effectiveness.
• Process Reengineering and Improvement: Conduct in-depth process assessments to identify inefficiencies, bottlenecks, and opportunities for improvement. Lead cross-functional teams in implementing Lean Six Sigma or Agile methodologies to drive process excellence.
• Compliance and Risk Mitigation: Ensure adherence to industry standards and regulations. Proactively identify and mitigate operational risks.
• Knowledge Management and Development: Build a strong knowledge management culture by developing training materials, job aids, and documentation. Empower employees through knowledge sharing and transfer.
• Financial Stewardship: Manage budgets for system development and maintenance, optimizing resource allocation for maximum impact.
• Automation Champion: Identify and implement automation solutions to streamline workflows, reduce manual effort, and enhance productivity.
• Data-Driven Decision-Making: Leverage data analytics to inform decision-making and measure the impact of process improvements.

Requirements:

• Master's degree in Industrial Engineering, Management Sciences, Economics, Finance, Systems Engineering, or other related disciplines from credible universities; or an MBA/DBA graduate.
• 4 to 10 years of managerial experience in organizational systems; design and implementation
• Analytical Acumen: Strong analytical and problem-solving skills to identify root causes and develop effective solutions.
• Communication and Collaboration: Excellent communication and interpersonal skills to build relationships with stakeholders and drive consensus.
• Project Management: Proven ability to manage multiple complex projects simultaneously and deliver results within deadlines.
• Systems Proficiency: Familiarity with system software and analytical tools to support process improvement initiatives.
• Continuous Improvement Mindset: Certification in process improvement methodologies (e.g., PMP, Six Sigma) is preferred.
• Startup Experience: Experience in a fast-paced, dynamic startup environment is a plus.