- 7+ سال سابقه در مدیریت فروش - BSc/BA در مدیریت بازرگانی، فروش، mba یا رشته مربوطه - مهارت درانگلیسی - دانش بازار - مهارت های ارتباطی و مذاکره - تجربه بازاریابی نوآورانه، توسعه فروش، و فروش در یک شرکت با رشد بالا - رقابتی، خودانگیزه، و مدبر - تجربه مدیریت و بهبود kpis توسعه فروش- تعیین اهداف فروش و تعریف استراتژی برای دستیابی به این اهداف و دنبال کردن به موقع استراتژی تعیین شده. - طرح ها و برنامه های استراتژیک برای فروش را توسعه می دهد و اطمینان می دهد که اهداف و اهداف تیم به درستی تعریف شده و به وضوح مشخص شده است. - ایجاد معاملات تجاری جدید با هماهنگ کردن الزامات. فرصت ها را توسعه، واجد شرایط و برنامه ریزی کنید. - همکاری نزدیک با فروش و سایر اعضای تیم توسعه فروش برای بهبود مدیریت فرصت و فرآیندهای صلاحیت - برای دستیابی به اهداف درآمدی و خط لوله، تشخیص فرصت ها و نقاط دردسر، و اندازه گیری دقیق پیشرفت، با رهبری بازاریابی و فروش هماهنگ و همکاری کنید. - پایگاه داده توسعه فروش را حفظ کنید. - برای رسیدن به اهداف توسعه فروش، هدف گرا و بسیار فعال در راه یافتن راه های خلاقانه باشید. - پروژه ها و مسئولیت های دیگر ممکن است به صلاحدید مدیر اضافه شود● More than 7 years of experience in sales management. ● Bachelor's or Master's degree in Business Administration, or an MBA graduate. ● Proficiency in English. ● Market knowledge. ● Communication and negotiation skills. ● Experience with innovative marketing, sales development, and sales at a high-growth enterprise. ● Competitive, self-motivated, and resourceful. ● Experience managing and improving sales development KPIs.● Set sales targets and define a strategy to achieve these targets and follow the set strategy punctually. ● Develop strategic plans and programs for sales and ensure that the goals and objectives of the team are properly defined and clearly established. ● Create new business deals by coordinating requirements; develop, qualify and schedule opportunities. ● Work closely with sales and other members of the sales development team to improve opportunity management and qualification processes. ● Align and collaborate with marketing and sales leadership to meet revenue and pipeline goals, diagnose opportunities and pain points, and accurately measure progress. ● Maintain the sales development databases. ● Be goal-oriented, and highly proactive about coming up with creative ways for us to hit sales development targets. ● Do other projects and responsibilities may be added at the manager’s discretion.
این آگهی از وبسایت ایران تلنت پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران تلنت برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
توجه داشته باشید که دریافت هزینه از کارجو برای استخدام با هر عنوانی غیرقانونی است. در صورت مواجهه با موارد مشکوک، با کلیک بر روی «گزارش مشکل آگهی» به ما در پیگیری تخلفات کمک کنید.