وکیل | Lawyer

شرح شغل:

• ارائه مشاوره استراتژیک و تخصصی حقوقی به مدیریت.
• تنظیم قوانین و سیاست‌های داخلی در شرکت و مدیریت تأثیرات عوامل بیرونی.
• سنجش تأثیر تصمیمات مختلف بر مسیر کاری شرکت.
• پیش‌بینی مشکلات و تخمین خطرات احتمالی ازمنظر استراتژیک.
• شناسایی راه‌حل‌هایی جهت رفع یا کاهش خطرات احتمالی.
• تصمیم‌گیری بر مبنای اصول اخلاقی و امانت‌داری.
• مراوده با سرمایه‌گذاران اصلی بر پایه اعتماد و احترام.
• مراوده با بخش‌های خارجی مرتبط‌ با شرکت مانند مشتری‌ها، سیاست‌گذاران و مشاوران خارجی.
• جذب، توسعه، ایجاد انگیزه و هدایت تیم به‌سمت کارایی بهتر.
• تهیه پیش‌نویس توافق‌نامه‌ها به‌نحوی که شامل کمترین میزان خطر و بیشترین حقوق قانونی شود.
• پیشبرد کار بر اساس اهداف قانونی.
• مواجهه قانونی و درست با موضوعات مهم و پیچیده‌ای که زمینه‌های حقوقی را در بر می‌گیرد.
• پیشبرد کار به‌صورت هماهنگ و منطبق با تغییر قوانین.

شرایط احراز:

• سابقه کاری در زمینه مشاوره حقوقی در فضای کسب‌وکار.
• دانش حقوقی گسترده (در حوزه‌های مختلف مثل قوانین شرکت‌ها، دعوی قضایی و قانون کار).
• درک عمیق از چگونگی تأثیر قوانین حقوقی بر سازمان‌ها.
• توانایی توسعه استراتژی و اهداف حقوقی.
• داشتن آگاهی و هوش تجاری در حیطه مالی کسب‌وکارها.
• داشتن درجه بالایی از اخلاق حرفه‌ای و امانت‌داری.
• دارای مهارت عالی در زمینه قضاوت و تحلیل‌گری.
• دارای مهارت‌های ارتباطی قوی.
• توانایی پیش‌بینی خطرات و مشکلات قانونی.
• دارای مدرک کارشناسی در رشته حقوق.

Provide strategic and specialized legal advice to management;
regulating domestic laws and policies in the company and managing the impact of external factors;
Measuring the impact of various decisions on the company's work path; Foreign related to a company such as customers, policymakers and foreign consultants;
recruitment, development, motivation and guidance of the team to better efficiency; Rules.
Law on Business Legal Advice;
Extensive Legal Knowledge (in various fields such as corporate laws, lawsuit and labor law); Strong communication;
ability to predict legal risks and problems;
with a bachelor's degree in law;