شرح شغل و وظایف
مدیریت پشتیبانی سازمان ما متشکل از 5 واحد سازمانی تدارکات، انبار، اموال، امور عمومی و تاسیسات و نگهداشت است.
وظایف اصلی:
- نظارت بر حُسن اجرایامور مربوط بهواحد خدمات پشتیبانی و رفاهیات از قبیل امور ورزشی، تأسیسات، خرابیهای ساختمان اداری، پیگیری امورفنی، زیباسازی و نظایر آنها.
- کنترل و رسیدگی به وضعیتهمکاران خدمات، بهداشت و تشریفات و توانمندی در تقسیم وظایفو بکارگیری آنها در رویدادهایمختلف رفاهیو خدماتپشتیبانی.
- ایجاد برنامه های عملیاتی برای تامین و خرید کالا های مورد نیاز و نظارت بر خرید های سازمان در چارچوب مصوبات و ابلاغ سیاست ها و مصوبات بازرگانی در سطح شعب و ستاد
- تهیه و تنظیم آیین نامه معاملات و قراردادهای تجاری با شرکا و پیمانکاران با همکاری مافوق و نظارت بر عملکرد پیمانکار
- نظارت بر انجام کلیه تشریفات اداری، قانونی و مالی خرید کالاها و اقلام موردنیاز سازمان
- نظارت بر کلیه فرایندهای خدمات و امور رفاهی و انتظامات
- نظارت بر ثبت درخواست های کالا و گردش اقلام از انبارها و کنترل عملکرد و موجودی انبار
- برقراری ارتباط و تعامل سازنده با شعب و مدیران و واحدها به منظور دریافت اطلاعات اقلام موردنیاز و کنترل خریدها
- انجام امور کنترلی و نظارتی تیم کارگران خدماتی
- پایش و برنامه ریزی نظافت و ساماندهی دوره ای
- انجام پروژه 5S و آراستگی در سازمان
- مدیریت و نظارت بر کار پرسنل خدمات تیم های پشتیبانی، انبار ، حمل و نقل و تعمیر و نگهداری در تمامی مراکز.
- هماهنگی و نظارت بر برگزاری سمینارها، جلسات و همایشهای ستاد و مراسم ویژه و غیره به منظور برگزاری مراسم به بهترین شکل ممکن و مطابق با استانداردهای سازمان .
- تهیه گزارشات و فعالیتهای صورت گرفته بر اساس فعالیتهای اجرائی و یا درخواست مافوق به منظور ارائه به مقامات مربوطه و آگاهی آنان از کارهای صورت گرفته شده.
- بررسی مشکلات مربوطه به خدمات عمومی با ارائه راهکارها خلاقانه.
- انجام سایر امور محوله طبق دستور مقام مافوق.
شرایط اختصاصی استخدام :
- دانش آموخته کارشناسی در رشته های بازرگانی / مدیریت / کسب و کار / حسابداری / اقتصاد و سایر رشته های مرتبط
- مسلط به نرم افزارهای Word / Excel
- آشنا به نرم افزارهای سازمانی
- تسلط به فنون مذاکره
- مسلط به امور تدارکات و پشتیبانی
- آشنا به بازار و خرید کالا
- آشنا به عقد قرارداد
- تسلط به ارزیابی تامین کنندگان
- توانایی برقراری ارتباط موثر و حل مسئله
- دارای نگرش مستقل و ارزش آفرین
در سازمان های خدماتی مثل سازمان ما مدیر پشتیبانی نقش بسیار مهمی را ایفا نموده و جز مدیران اصلی می باشد پس اگر دارای مهارت های بالا هستید بسیار مفتخریم که به تیم مدیریتی ما بپیوندید.