انجام امور پرسنلی ،کارگزینی،امور قراردادی
تسلط به فرایندهای جذب
تهیه و تنظیم و اجرای آیین نامه ها و بخشنامه های اداری براساس ضوابط و مصوبات شرکت
تسلط بر نرم افزارهای اتوماسیون اداری(همکاران سیستم)
آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی
نیازسنجی آموزش و اجرای آن در بدو استخدام و در حین خدمت
شناخت و کمک به ایجاد فرهنگ سازمانی