تبادل نظر درباره کارشناس منابع انسانی

عباس معتمدزاده: ممکنه از حداقل حقوق اداره کار تا سی چهل میلیون تومن هم برسه. ولی من توصیه می‌کنم شما هم همون کاری رو بکنی که ما توی سازمان خودمون انجام دادیم. ما اومدیم از استارتاپ های حقوقی کمک گرفتیم و ازشون نمونه قرارداد تهیه کردیم یا سپردیم که برامون تنظیم قرارداد اختصاصی انجام بدن. تعداد استارتاپ های حقوقی هم خوبه. توی گوگل هم جستجو کنی هستن. ما البته از سایت حقوقی رکلا (https://rokla.ir/) کمک گرفتیم و از نمونه قراردادهای اون ها استفاده کردیم. توی گوگل جستجو کنی پیداش می کنی.

سعید مردانی: حدود 25 میلیون تومان

09113474490: این مبالغ برای نقاط مختلف کشور و در تمامی سطوح هست از طرفی اکنون شرایط مطابق با تورم و مسائل اقتصادی کشور خیلی متفاوت تر هست به نحوی که در بعضی از نقاط کمتر از بیست میلیون و در مناطق خاص بالای سی میلیون حتی برای یک کارشناس یا بازرس باید در نظر گرفته شود البته برای سرپرستان هم به طور طبیعی شرایط متفاوت تر است در کنار اینها کارشناس هم باید خود را از نظر دانش به روز تر کنند

اصغر سجادی نژاد: حقوق کارشناس حسابداری بامهارت بالای 30میلیون هست

عبدالله کامرانی: برنامه ریزی نیروی انسانی،مدیریت عملکرد ،امور استخدام ،گزینش،،اموزش و نگهداری کارکنان حین خدمت، از جمله مهمترین و فعالیت اصلی مدیر منابع انسانی است

ام بی: جوربقیه راکشیدن.تحمل بالا دست وپایین دست.تمام حجم کاربیمارستان رابردوش کشیدن.تحمل فحش وناسزا دردو رنج دیگران.بی احترامی دیدن.اصلا یادشون رفته که پرستار رفته دانشگاه درس خونده ویکسری شرح وظایف داره .همه ازش انتظاردارن.فقط موقع حقوق ومزایا وپاداش میشه یادشون میاد که یه کارمندساده هستی که کاری انجام نداده واصلامهم نیستی ساکت بشین سرجات

haniye rahdar: متشکرم از راهنماییتو

شادی عرب صالحی: بین 15تا 20

محمد صمدی: سلام ۰۹۱۳۰۰۵۳۵۷۶تماس بگیرید

ندا ناصری: ۱۵تومن

بهناز: سلام بخشید وقتتون بخیر منم میخواستم برای بازیگری چند ساعت طول میکشه لطفا اطلاع بدین سپاس گذارم ممنون ازشما

معصومه پرهیزکاری: بعد از کلی کنکور و درس خوندن حقوق یک کارگر ساده و بی سواد رو میدن نیاین این، رشته

الهام: به عقل نخودشون نمیرسه همین موضوع رو

پرویزرحیمی هرسینی: احترام بزاره وبموقع ووقت شناس باشه درپایان

سمیه حشم فیروز: مزایا ک بسیار داره اما بزرگترین عیب این هست که در ایران هیچکس قدر نمیدونه این رشته رو اما در خارج از ایران بشدت کار هست و از همه مهمتر برات احترام قائل هستند من در ایران در سه جا فرم آگهی دادم طرف دفتر بیمه البرز داره میگه دنبال لیسانس هستم برای منشی خوب اون هنوز سواد ندره درک نداره بفهمع رشته من چی هست و اکر دنبال منشی گری بودم عنوان آگهی میزدم منشی

سمیه حشم فیروز: سلام من خودم در یک آزمایشگاه بودم که ماه اول ۷ میلیون و ماه بعد ۱۰ میلیون بود البته متغیر هست برادر خودم در یک آزمایشگاه بود همون ماه اول ۹ میلیون گرفت و گرفت الان بعد ۶ ماه نمیدونم چقدر شده

91***27: بالخره مهمه که چه کفی برای این صنف گذاشته باشن؟

محمدرضا عبدالرحمانی: ۰۰۰ ۰۰۰ ۱۰ میلیون تومان تمام وقت

91***07:

91***07:

91***07:

91***07: چطورمیتونم حقوقم رومشخص کنم

حسن دهقان: مباحث منابع انسانی در ایران هنوز بصورت گسترده و همه گیر اجرا نشده است و بیشتر اداری است تا منابع انسانی. و متاسفانه به نظرم چون مدیران ارشد و راهبران اصلی سازمانها هم بیشتر از رشته های مهندسی هستند، فرصتی و ارزشی برای واحدهای منابع انسانی قائل نیستند و بیشتر این واحدها را سربار می دانند. اگرچه در حال حاضر واحدهای منابع انسانی در سازمانها دارای کمترین ارزش هستند، اما امیددارم که در آینده این واحد جایگاه درخور خویش را بیابد و صدالبته که این مهم با مجهز شدن هرچه بیشتر نیروهای منابع انسانی به علم روز منابع انسانی امکانپذیر خواهد شد.

هدا: نمیدونم

احسان کاووسی: حقوق یک پرستار خانم چقدر هست

احسان کاووسی: خانم جوان جهت پرستاری در منزل حضوری

حسن دهقان: سلام و درود بستگی به تخصص، تجربه و حجم فعالیت مدیر مذکور و همچنین تعداد نیروی سازمان دارد. برهمین اساس در نیمه دوم سال 1401، حقوق یک مدیر منابع انسانی بین 15 تا 40 میلیون تومان در مشهد و حدود 1.5 برابر همین عدد در تهران قابل ذکر است.

سید فرشید حسینی: مهارت در تجربه ست

مهدی شرافت: مزایا کار اداری از خط تولید بهتر است معایب ممکن است چند کار رو درخواست کنند

سعیده قربانی: بستگی به تایم کاری حجم فعالیت شرایط شرکت و.. داره