کنترل کیفیت و تسریع گردش مدارک مهندسی و ایجاد هماهنگی میان دیسیپلینهای طراحی زیر نظر مدیر مهندسی پروژه.
همکاری با سایر افراد مرتبط با پروژه (مهندسی، تامین، اجرا و وندورها).
بهکارگیری کلیه پتانسیلهای نفرات مهندسی در راستای انجام امور محوله و پیشبرد اهداف پروژه.
تشخیص اولویتهای مهندسی، خرید و اجرا و کنترل پیشرفت پروژه منطبق با برنامه زمانبندی.
پیگیری و تحلیل تعهدات پروژه و موقعیتها.
سازماندهی جلسات درون سازمانی یا بین اعضای تیم و کارفرما.
شرایط احراز:
مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد در رشته مهندسی مکانیک یا سایر رشتههای مرتبط.
آشنایی کامل با پروژههای EPC و و چرخش مدارک مهندسی.
حداقل سه سال سابقه کار در زمینه صنایع معدنی و فولادی.
آشنا با نرمافزار AutoCAD.
آشنایی کامل با دیسیپلینهای مهندسی، مدارک و روابط مربوطه.
توانایی ایجاد ارتباط بین بخشهای پروژه و تجزیهوتحلیل فرآیند تولید مدارک مهندسی.
Quality control and acceleration of the flow of engineering documents and coordination between design disciplines under the supervision of the project engineering manager.
Collaborate with other project-related individuals (engineering, procurement, implementation, and vendors).
Utilize all potential of engineering personnel to perform assigned tasks and advance project goals.
Identify engineering, purchasing, and implementation priorities and control project progress in accordance with the schedule.
Follow up and analyze project commitments and situations.
Organize meetings within the organization or between team members and the client.
Requirements:
Bachelor's or Master's degree in Mechanical Engineering, or other related fields.
Thorough familiarity with EPC projects and engineering document rotation.
At least three years of work experience in the mining and steel industries.
Familiar with AutoCAD.
Thorough familiarity with engineering disciplines, documents, and related relationships.
Ability to establish connections between project departments and analyze the engineering document production process.
این آگهی از وبسایت ایران تلنت پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران تلنت برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
توجه داشته باشید که دریافت هزینه از کارجو برای استخدام با هر عنوانی غیرقانونی است. در صورت مواجهه با موارد مشکوک، با کلیک بر روی «گزارش مشکل آگهی» به ما در پیگیری تخلفات کمک کنید.