کارمند فروش | Sales Clerk

برای اولین دوره استخدامی و با توجه به منحصر بودن طراحی و ایده پردازی بخش جدید شرکت با نام (اتاق VIP) فعالیت های این مجموعه و اصطلاحات کاری و برنامه جدید مالی و حقوقی صورت گرفته است و این واحد به صورت مستقل با مدیریت
(موسس، مدیرعامل) سازمان و دو تن از مدیران توسعه مجموعه که سهامداران شرکت می باشند، خارج از پروسه های اصلی اداری
سازمان موفقیت ایران اقدام به گزینش و استخدام می نماید.
ما در این فراخوان به دنبال افرادی هستیم که توانایی حضور در فعالیتهای گروهی داشته باشند و برای آینده کاری برنامه مشخص دارند، علاقه مند به چالش های انفرادی هستند و محیط های کاری نسل (Z) را می شناسند.
قبل از مراجعه برای این بخش دعوتتان
می کنیم حتماً به پیج اصلی این خانواده برای دیدن محیط کاری ما یا مرور برنامه تلوزیونی چهارراه کسب و کار با پوریا ارجمندی
(موسس و مدیر عامل) سازمان موفقیت ایران، برای آگاهی از رسالت و دغدغه کاری سر بزنید.
پرداختی حقوقی ما برای این بخش به صورت پایه و حداقلی دوازده میلیون تومان با ارائه فیش حقوقی خواهد بود و امکان افزایش حقوق تا بیست میلیون تومان در ماه میسر است.
با توجه به فضای کاری طراحی شده استخدام در این واحد محدود است و سعی می کنیم با دقت درخواست های شما را بررسی کنیم.
برای شفافیت کامل آگاه باشید فرآیند استخدامی شامل مصاحبه و آموزش و آزمون کتبی ورودی خواهد بود و تمامی مراحل استخدام به صورت رایگان و بدون دریافت هیچ گونه هزینه می باشد.
ساعت کار سازمان 10 الی 17
از شنبه تا چهارشنبه،
پنجشنبه و جمعه و تعطیلات رسمی نیز تعطیل می باشد.

** پیروز و موفق باشید **
اداره کارگزینی سازمان موفقیت ایران

---

For the first recruitment period and due to the uniqueness of the design and ideation of the new part of the company named (VIP room), the activities of this collection and working terms and the new financial and legal program have been carried out and this unit is independently managed by
(Founder, Managing Director) of the organization and two of the development managers of the group who are shareholders of the company, outside of the main administrative processes, the Iran Success Organization selects and hires. We are looking for people in this call. The ability to participate in group activities have and have a clear plan for their future work, are interested in individual challenges and know the working environments of generation (Z). To see our work environment or review the television program at the crossroads of business with Pouria Arjamandi (founder and CEO of Iran Success Organization), visit to know about the mission and work concerns. Our salary for this department is base and The minimum salary will be twelve million tomans with the presentation of a salary slip, and it is possible to increase the salary up to twenty million tomans per month.
According to the designed work space, employment in this unit is limited and we will try to check your requests carefully. For complete transparency, be aware that the recruitment process will include interviews, training and written entrance exams, and all recruitment steps are free of charge. The organization's working hours are 10 a.m. to 5 p.m. from Saturday to Wednesday,
Thursday and Friday and official holidays are also closed.