ما در مجموعه
نواتل به منظور توسعه تیم منابع انسانی، نیازمند کارشناسی پرتلاش و با انگیزه هستیم. انتظار ما تسلط بر همه ابزارها و سرفصل های ذکر شده نیست بلکه تمایل به یادگیری و پیشرفت و نیز حس کمک به سایرین به جهت رشد بیشتر، مهم ترین عامل انتخاب همکاران در
نواتل می باشد. اگر انگیزه کافی برای یادگیری دارید و علاقه مند به کار تیمی هستید بی صبرانه منتظر دریافت رزومه شما هستیم.
شرح شغل:- بررسی کلی هر متقاضی و غربال رزومه های دریافتی؛بر اساس معیارهای فنی و فرهنگی شرکت؛
- انجام مصاحبههای اولیه تلفنی و هماهنگی مصاحبههای تخصصی با مدیران تیمها؛
- مستندسازی روند استخدام و نگهداشت اطلاعات متقاضیان؛
- آمادهسازی و ارسال پیشنهاد همکاری، قرارداد اولیه و هماهنگی فرایند شروع به کار (Onboarding)؛
- مشارکت فعال در برنامههای فرهنگی شرکت؛
- جمعآوری و تحلیل نیازهای استخدامی هر واحد؛
- تهیه شرح شغل و درج اگهی های شغلی در کانال های متناسب؛
- انجام وظایف حوزه اداری و نگهداری از سوابق قانونی؛
- ارایه گزارش های منابع انسانی و جذب؛
شرایط احراز:- آشنا با متریک های جذب و استخدام؛
- منظم و دقیق؛
- توانمندی برقراری ارتباط موثر و شفاف با همکاران، مراجعین و کارجویان؛
- آشنا با فرایندهای منابع انسانی.
نواتل اولین و تنها سرویس ارتباطات یکپارچه ابری برای کسب و کارها در ایران میباشد. این سرویس در حال حاضر در کشورهای غربی بسیار مرسوم شده و تمام کسب و کارها در حال مهاجرت به این ابزار از روشهای قدیمیتر میباشند. لذا
نواتل بسیار محصول جذاب و پر طرفداری بوده و مورد نیاز همه شرکتها میباشد. همیشه برای محصولاتی که اولین هستند، مهمترین چالش معرفی و آموزش این خدمات به مشتریان میباشد.