سرپرست منابع انسانی | Human Resources Supervisor

موسسه «قلم آینده ایرانیان» (صاحب‌امتیاز رسانه‌های زومیت، زومجی، کجارو و پدال)، در مسیر توسعه و ارتقای سرمایه انسانی خود، به‌دنبال جذب سرپرست منابع انسانی توانمند، متعهد و آشنا با فضای استارتاپی است. اگر تجربه ساخت تیم‌های کارآمد، هدایت فرایندهای جذب، توسعه، ارزیابی عملکرد و فرهنگ‌سازی سازمانی را دارید و می‌خواهید در کنار تیمی با دانش در حوزه منابع انسانی و پرتلاش، تاثیرگذار باشید، جای شما در تیم ما خالی است.

*شرح شغلی:
-مشارکت در تدوین استراتژی های سازمان و تعیین و تبیین استراتژی های منابع انسانی
-تجربه اجرای برنامه ریزی تامین نیروی انسانی
-تسلط به روش‌های جذب و استخدام
-تسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی و امور بیمه
-آشنایی با طبقه بندی مشاغل
-تسلط به چرخه مدیریت عملکرد کارکنان
-نیازسنجی و اجرای برنامه های آموزشی برای پرسنل سازمان
-تجربه طراحی سیستمهای انگیزشی
-تسلط به تهیه و تنظیم گزارشات مدیریتی
-تسلط به تدوین آیین نامه ها، دستورالعمل ها
-ساماندهی و نظارت بر کلیه امور مرتبط با مدیریت منابع انسانی
-تجربه عارضه‌یابی و ارائه راهکار در سازمان
-مدیریت تعارضات درون سازمانی

*شایستگی‌ها:
-روحیه ی کار تیمی موثر
-دارای مهارت‌های ارتباطی خوب
-دارای مهارت در سازماندهی
-مهارت در تصمیم‌گیری
-دارای روحیه همدلی
-دارای روحیه رهبری
-قدرت تحمل و صبر بالا
-دارای نگرش حل مساله
-سابقه سرپرستی و توسعه تیم
-تفکر استراتژیک

The Iranian Future Pen (Zoomji, Zoomi, Kajaro and Pedal Media Privacy) seeks to attract a capable, committed and familiar human resource supervisor in the path of development and promotion of its human capital. If you have the experience of making efficient teams, directing the process of recruitment, development, performance evaluation and organizational culture and want to be effective in the field of human resources and human resources, your place in our team is empty. And Insurance Introduction to Classification of Job Classification
Mastery of Staff Performance Management Cycle
Needs Assessment and Implementation of Training Programs for Organization Personnel
Experience Designing Motivational Systems
Mastery of Management Reports
Mastery of Carry Management, Organizational Management and Organization Management
Organization

Competences:
Effective Team Working Spirit
Good Communication Skills
Skills of Organizing Decision Making
Empathy Skills
with Leadership Empathy
High Leading Power and High Patience
With a problem -solving attitude
Timing and Development of Team