یافتن مهارت های مرتبط با هر شغل و مهارت های نزدیک به هم

برای رسیدگی به این مشکل و سرعت بخشیدن به فرآیند استخدام، برنامه باید فرآیند تجزیه و تحلیل شرح وظایف ارسال شده در تابلوهای استخدام آنلاین را خودکار کند. در نتیجه، مهارت‌هایی که معمولاً برای مشاغل خاص مورد نیاز است باید بازگردانده شوند. علاوه بر این، مهارت‌هایی که معمولاً با هم مورد نیاز هستند (مانند دانش پایتون و ژوپیتر) نیز باید شناسایی و در اختیار استخدام‌کنندگان قرار گیرد.