استخدام مدیر فروش و بازاریابی

هر سازمانی شبیه یک «خانه» است، جایی که اعضای آن، چه کوچک و چه بزرگ، با خصوصیات اخلاقی مختلف در کنار هم زندگی می‌کنند، در حالی که به ارزش‌ها و تفاوت‌های هم احترام می‌گذارند، هوای همدیگر را دارند و برای رسیدن به اهداف مشترکی با هم همکاری می‌کنند. اگر شما شخصی هستید که در حوزه خود، دانش، مهارت و منش تخصصی‌ای دارید که می‌تواند هم‌راستا با استراتژی سازمان ما باشد. خوشحال خواهیم شد متازی را خانه خودتان بدانید و به عنوان «مدیر فروش» به تیم ما بپیوندید تا هر روز، هم‌سو و همراه یکدیگر، به سوی پیشرفت گام برداریم.


شرایطی که برای انتخاب اولیه برای ما مهم است:

مواردی که شاید برای شروع همکاری برای شما مهم باشد:
* محدوده محل کار پاسداران - فرمانیه است. (500 متری ایستگاه مترو نوبنیاد)
* جنسیت برایمان مهم نیست، شایستگی برای هر شغل و سمتی حرف اول را خواهد زد.
* با توجه به سایر اعضای تیم، سن مد نظرمان برای این پست بین 28 تا 40 سال هست.
* حقوق دریافتی براساس سابقه، مهارت و دانش شما و میزان پیشبرد اهداف شرکت تعیین می‌گردد.
* فارغ‌التحصیل برایمان مهم نیست و این که شخص حداقل 5 سال سابقه در حوزه مدیریت و رهبری تیم های فروش با حداقل 10 پرسنل زیرمجموعه داشته باشد.
* با توجه به شرکای تجاری بین المللی می‌بایست زبان انگلیسی را بنا به ماهیت شغل در حد خوبی مسلط باشید.
* ساعت کاری‌ ما شنبه تا چهارشنبه 8 الی 17 است که 2 ساعت هم زمان شناوری داریم که نگران زمان نباشید.


* فرآیند بررسی شرایط همکاری ما بدین شکل است:
   مرحله 0 : بررسی رزومه براساس توضیحات آگهی
   مرحله 1 : مصاحبه تلفنی برای آشنایی اولیه
   مرحله 2 :  مصاحبه مهارت و شایستگی عمومی با تیم منابع انسانی
   مرحله 3 :  ارائه مطالعه موردی (Case Study) به داوطلبان مورد تایید
   مرحله 4:  مصاحبه فنی و تخصصی با مدیر مستقیم
   مرحله 5:  مصاحبه روانشناسی و روانشناختی توسط روانشناس مجموعه
   مرحله 6:  مصاحبه با مدیر عامل جهت آشنایی با اهداف کلان شرکت
   مرحله 7:  ارائه پیشنهاد شغلی و شروع همکاری

*** مراحل فوق طی 2 الی 3 جلسه به صورت مجازی و حضوری، با توجه به موقعیت شغلی و متقاضی می‌باشد.