مدیر فروش | Sales Manager

شرح وظایف :

هم راستا کردن فروش با استراتژی کلان شرکت
تهیه و ارائه گزارشات هفتگی و ماهانه از فعالیت شعبه ها
اطلاع رسانی به موقع جهت شناسایی ریسک ها
نظارت دائم بر فروش مطلوب تا رسیدن به تارگت های مدنظر شعبه ها
برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت فعالیت ها، بازدید و نظارت بر عملکرد شعبه ها
تجزیه و تحلیل داده های فروش و ایجاد برنامه هایی برای رسیدگی به انحراف از عملکرد

توانمندی و مهارت ها :

تسلط بر اصول و فنون مذاکره
تسلط بر هدفگذاری و مکانیزم های پورسانت
تسلط بر مفاهیم CRM و مدیریت ارتباط با مشتریان
مهارت تیم سازی و رهبری
توانایی تصمیم گیری و مدیریت بحران

شرایط احراز :

مدرک تحصیلی حداقل کارشناسی
حداقل 5 سال سابقه کاری در حوزه مدیریت و فروش

Description of duties:

Aligning sales with the company's macro strategy
Preparing and presenting weekly and monthly reports on the activities of the branches
Timely notification to identify risks
Constant monitoring of desired sales until reaching the desired targets of the branches
Planning, organizing, directing activities, visiting and monitoring the performance of branches
Analyze sales data and develop plans to address performance deviations

Ability and skills:

Mastering the principles and techniques of negotiation
Mastery of targeting and commission mechanisms
Mastery of CRM concepts and customer relationship management
Team building and leadership skills
Ability to make decisions and manage crises

Qualifying conditions:

Minimum bachelor's degree
At least 5 years of work experience in management and sales