استخدام کارآموز طراحی تجربه و رابط کاربری (UI/UX Designer-دورکاری)

ما در گُل اِرن جهت تکمیل نیروی انسانی مورد نیازمان متناسب با پروژه های در جریان شرکت، به صورت دائمی اقدام به جذب نیرو در سطوح مختلف می کنیم. که بخش عمده این فرایند بصورت خودکار و بدون دخالت عوامل انسانی انجام می پذیرد.

با توجه به اینکه ما بیش از هر چیز به شایستگی، علاقه، استعداد و تناسب افراد با فرهنگ سازمانی تیم اهمیت می دهیم، لازم است پس از ارسال رزومه فرایند ارزیابی اختصاصی ما را در وبسایت به صورت جداگانه تکمیل کنید. بنابراین طی حداکثر 30 روز کاری پس از دریافت رزومه شما، یک ایمیل از سمت ما جهت ورود به فرایند ارزیابی پیش از مصاحبه دریافت خواهید کرد. 

بنابراین اگر به دنبال طی کردن یک مسیر حرفه ای و اصولی هستید، گل‌اِرن از همکاری با شما خوشحال خواهد شد.

2-  پروژه هایی که شما در طی این مدت انجام می دهید، از بین حوزه های زیر انتخاب و تعریف می شود:

3- برخی از مهارت هایی که در طی دوره کارآموزی کسب خواهید کرد در حوزه های زیر هستند:

6- نکات بسیار مهم پیش از ارسال رزومه:
1- پس از ارسال درخواست (رزومه) حداکثر طی 30 روزکاری یکی ایمیل از سمت ما دریافت خواهید کرد. بنابراین ایمیل خود را به درستی در جابینجا وارد کرده و حتما (پوشه اسپم) خود را نیز چک کنید. بنابراین هیچگونه تماس تلفنی از سمت گل‌اِرن با شما برقرار نمی شود. {در نظر داشته باشید که روند ارزیابی زمان بر است، و در حال حاضر، مجموعه به صورت محدود امکان جذب نیرو را داراست. پس لطفا با صبر و آرامش مراحل را تکمیل بفرمایید}

2- در صورت استخدام، شما هیچگونه هزینه ای پرداخت نمی کنید. در مورد مباحث مالی و سایر جزییات به صورت کاملا شفاف در جلسه مصاحبه نهایی صحبت خواهیم کرد.

3- مراحل ارزیابی شامل 3 مرحله زیر است. لطفا در صورتی رزومه ارسال فرمایید که از آمادگی کافی و شرایط حضور در دوره کارآموزی برخوردار هستید.

4- نکته بسیار مهم:‌ دقت داشته باشید که دوره های کارآموزی خصوصی و برنامه های منتورینگ موجود در سایت، خدمات اختصاصی گل اِرن بوده و هیچ ارتباطی با واحد منابع انسانی(تجربه انسانی) و این آگهی ندارند(لطفا سوال نفرمایید) و یک موضوع کاملا مجزا می باشند. بنابراین لطفا در سایت ثبت نام نفرمایید و صرفا رزومه خود را از طریق سایت جابینجا برای ما ارسال کنید و منتظر ایمیل از سمت تیم تجربه انسانی ما باشید. 

5- داشتن نمونه پروژه انجام شده، حتی به صورت سمپل (و یا پروژه شخصی) قابل ارائه، برای ورود به مرحله ارزیابی ضروری ست (این بند به معنای داشتن سابقه کار رسمی نیست).