رئیس شعبه

فروشگاه های زنجیره ای انتخاب من جهت تکمیل کادر خود در استان مازندران از افراد واجد شرایط زیر دعوت به همکاری می نماید.

رئیس شعبه

• جنسیت: خانم، آقا
• نوع قرارداد: تمام وقت

شرح شغل:

• هماهنگ کردن فعالیت ها به سوی رسیدن به اهداف فروش در بالاترین سطح
• ارتقا عملکرد اعضای تیم از طریق آموزش و راهنمایی افراد زیر مجموعه
• رعایت چیدمان مطابق با استاندارد تعریف شده
• مدیریت و کنترل هزینه ها و ضایعات و ارائه راهکارهای بهبود
• تجزیه و تحلیل رفتار مشتریان و به روز نمودن کالاها متناسب با تقاضای مشتریان
• ارتباط مستمر و پیگیری مداوم با دپارتمان تامین جهت هماهنگی در امور مربوط به کالاها
• ریشه یابی علت ایجاد ضایعات و تلاش در جهت رفع آن ها
• تبادل تجربیات و توسعه ارتباطات با تمام محیط های عملیاتی زیر مجموعه
• پاسخگویی به انتقادات و پیشنهادات مشتریان (در صورت مراجعه مشتری)
• شرکت در جلسات مربوط به امور محوله
• نظارت بر محل استقرار و چیدمان کالاهای فصل
• نظارت بر اجرای برنامه های فروش فوق العاده
• اطمینان از رعایت الزامات استانداردها در حوزه فعالیت کاری
• انجام آموزش های مورد نیاز به پرسنل زیر مجموعه
• ارزیابی عملکرد پرسنل زیرمجموعه
• پیگیری و نظارت بر قطعی شدن فاکتور مشتری
• تعامل با ارگان های دولتی و خصوصی (فروش سازمانی)
• پیگیری های ارسال کالای به موقع از دپارتمان تامین
• نظارت بر پوشش و آراستگی پرسنل زیرمجموعه
• تطابق موجودی کالاهای دیسپلی با SAP به صورت دوره ای

شرایط احراز :

• سن: 25_35سال
• سابقه کاری: حداقل 5 سال
• تحصیلات: دیپلم به بالا
• داشتن کارت پایان خدمت -معافیت کامل الزامی است

مهارت‌های لازم:

• مهارت های ارتباط با مشتری
• دوره تکنیک های فروش
• دوره رفتار سازمانی
• دوره آموزشی سیستم SAP
• دوره مشتری مداری
• دوره زبان انگلیسی
• دوره آموزشی کنترل موجودی
• آشنایی با استانداردهای لازم
• شهر مورد نیاز: فقط ساری

سوپروایزر فروش

• جنسیت: خانم، آقا
• نوع قرارداد: تمام وقت

شرح شغل:

• سوپروایزر فروش باید با نیروی فروش همراه باشد و گاهی آن‌ها را در محل فروش نیز همراهی کند.
• از سوی دیگر باید با مدیر فروش نیز مشارکت داشته باشد و در جهت رسیدن به اهداف مورد نظر همراهی و همکاری کند.
• علاوه بر این دو، سرپرست فروش وظیفه دارد نظرات مشتریان، مشکلات نمایندگی‌ها رضایت و انتقاد آن‌ها را به مراتب بالاتر از خود منتقل کند.
• نیروهای فروش، چه تازه‌کار باشند و چه باتجربه، نیازمند آموزش‌های به‌روز و مداوم هستند.
• سوپروایزر باید آموزش ببیند و آموزش بدهد.
• برنامه‌ریزی: باید از اجرای صحیح دستورالعمل‌ها و حرکت در جهت برنامه‌های کسب‌وکار اطمینان حاصل کند. تعیین اهداف قابل دستیابی در جهت هدف‌های اصلی‌تر و اجرا و اصلاح استراتژی‌های مربوط به فروش بر عهده سوپروایزر فروش است.
• مدیریت: وظیفه مدیریت و رهبری فعالیت‌های تیم فروش بر عهده سوپروایزر است.
• کنترل: انتقال کالاهای مرجوعی، استعلام وضعیت موجودی، تغییرات قیمت، تبلیغات و تخفیفات به‌ عهده سرپرست فروش است.
• تحلیل: یکی دیگر از وظایف سرپرست فروش، تحلیل رقبا و اقدامات آن‌هاست.
• حضور در محدوده فروش جهت جذب مشتریان جدید و ارجاع به واحد مربوطه
• مطالعه و به روز رسانی اطلاعات در مورد مشخصات و قیمت محصولات صنعت لوازم خانگی

شرایط احراز:

• کارت پایان خدمت الزامی است
• سن: 20_45سال
• مدرک تحصیلی: کارشناسی به بالا
• سابقه کاری: حداقل 3 سال سابقه کاری مرتبط الزامی است
• شهر مورد نیاز: فقط ساری