شرکت کانی کاران آریا مکران فعال در حوزه استخراج منیزیت و سنگهای ساختمانی (سنگ چینی) در راستای توسعه فعالیتهای عملیاتی، اقتصادی و سازمانی خود، قصد دارد از میان افراد واجد شرایط، یک مدیرعامل حرفهای خارج از هیئتمدیره استخدام نماید. ما به دنبال فردی هستیم که ضمن تسلط کامل بر حوزه معدن و پروژههای صنعتی، توانایی ساختارسازی، سیستمسازی، رهبری تحولمحور و توسعه پایدار یک سازمان معدنی را داشته باشد. مدیرعامل، بالاترین مقام اجرایی شرکت است و مسئولیت هدایت تمامی جنبههای سازمان شامل عملیات معدنی، مالی، سرمایهگذاری، ساختار اداری، منابع انسانی، بازاریابی و توسعه را در هماهنگی با هیاتمدیره بر عهده دارد. شرایط احراز: الف- تحصیلات: حداقل کارشناسی ارشد یا دکتری در رشته های مرتبط. ب- تجربه شغلی: حداقل 10 سال تجربه حرفهای در صنعت معدن. حداقل 5 سال سابقه در سطح مدیریت ارشد (مدیرعامل، معاون اجرایی، مدیر پروژه معدن). دارای تخصص و تجربه مستقیم در موارد زیر: عملیات اکتشاف و استخراج معادن منیزیت و سنگ ساختمانی. مدیریت پروژههای معدنی از طراحی تا بهرهبرداری. نگارش طرح توجیهی فنی ـ اقتصادی و تحلیل مالی. تعامل با نهادهای دولتی و اخذ مجوزهای قانونی. تامین مالی پروژه و جذب سرمایهگذار داخلی و خارجی. مدیریت بحران در محیطهای عملیاتی و نوساندار. ج- مهارتهای تخصصی و اجرایی: ج-1: مدیریتی و اقتصادی: طراحی و پیادهسازی سیستمهای مدیریت پروژه تهیه و تحلیل طرحهای اقتصادی بودجهریزی، تحلیل هزینه ـ فایده، مدیریت مالی و سودآوری پروژهها تسلط به KPI، OKR، گزارشدهی مدیریتی و داشبوردهای تصمیمسازی ج-2: فنی و نرمافزاری: آشنایی کامل با نرمافزارهای معدن تسلط بر نرمافزارهای عمومی: Excel، Word، PowerPoint، AutoCAD، GIS آشنایی با سیستمهای ERP، MIS، سیستمهای اطلاعات مدیریت یکپارچه ج-3: سیستمسازی و ساختارسازی: طراحی چارت سازمانی، شرح وظایف، فرآیندها و ساختارهای رسمی پیادهسازی استانداردهای مدیریتی ایجاد و نهادینهسازی سیستمهای ارزیابی عملکرد، انضباط سازمانی و بهرهوری ج-4: رهبری و توسعه سازمانی: توانایی در توسعه فرهنگ سازمانی شفاف، نتیجهمحور، اخلاقی و حرفهای رهبری تیمهای چندوظیفهای، آموزش و ارتقاء مدیران میانی توانایی ارتقاء انگیزش، رضایت شغلی و سلامت تیم در شرایط دشوار معدنی د- محل فعالیت دفتر مرکزی واقع در استان اصفهان، نجف آباد. معادن فعال: استانهای سیستان بلوچستان و کرمان. آمادگی برای بازدیدهای منظم و حضور برنامهریزیشده در سایتهای معدنی الزامی است. ه- سفرها و اقامت: سفرهای کاری به معادن و دفاتر استانی و اقامت در کمپ یا اقامتگاههای معدنی. و- حقوق و مزایا: حقوق پایه رقابتی (براساس سابقه و تخصص) پاداش عملکرد مبتنی بر تحقق شاخصهای کلیدی (KPI) مشارکت در سود یا سهام تشویقی بلندمدت بیمه کامل تامین اجتماعی ز- قرارداد و ارزیابی: قرارداد رسمی یکساله (با قابلیت تمدید) دوره آزمایشی 3 ماهه با ارزیابی دقیق عملکرد