1. تبدیل لیدهای گرم به ثبتنام قطعی در دورههای آنلاین VIP و گرانقیمت مجموعه، با فروش مشاورهای، اخلاقی و نتیجهمحور
2. تماس و پیگیری حرفهای با لیدهای گرم/نیمهگرم (تماس، واتساپ، پیامک)
3. نیازسنجی، پرزنت شفاف مزایا، مدیریت اعتراضها و بستن فروش
4. توضیح سیاستهای پرداخت و دسترسی (بدون وعدههای خلاف واقع)
5 . ثبت منظم دادهها در CRM/Sheets، گزارش روزانه/هفتگی و پیشبینی فروش
6 . مشارکت در بهبود اسکریپتها، کمپینها و فرآیندهای فروش
7 .برقراری تماس های هپی کال با افرادی که قبلا ثبت نام کرده اند
8 .شرکت در جلسات هفتگی و ماهانه
9 .مشارکت با سایر همکاران بخش فروش( چه به صورت role play، چه در جهت اجرای آموزش های جدید مجموعه و...)
10. گزارش دهی روزانه به مدیر مجموعه درخصوص تحقق وظایف روزانه و ارتباط گیری با مخاطبین مجموعه
شرایط احراز :
• حداقل 2 سال تجربه فروش دورههای آنلاین گرانقیمت
• سابقه تحقق یا عبور از تارگتهای ماهانه (اعداد و نمونه بیاورید)
• مسلط به فروش تلفنی/واتساپ، مدیریت اعتراض و بستن حرفهای
• انضباط فردی، پیگیریگری، مسئولیتپذیری بسیار بالا
• یادگیرنده و اهل رشد؛ توان کار در محیط هدفمحور و لوکس
• آشنایی با CRM/Google Sheets و اصول گزارشدهی
• آشنایی با قیفهای اینستاگرامی و وبیناری
• تسلط به اسکریپتنویسی فروش و همکاری بینتیمی با پشتیبانی/مارکتینگ
خط قرمزهای فروش (غیرقابل مذاکره)
• هرگونه وعدهٔ کاذب، تخفیف/شرط خارج از سیاست، فشار فروش آزاردهنده
• اطلاعرسانی نادرست دربارهٔ زمان/شرایط دسترسی به دوره
• نقض محرمانگی اطلاعات والدین/مراجعان
مزایا:
• درآمد نامحدود بر پایهٔ پورسانت پلکانی + پاداشهای ویژه تارگت
• آموزشهای مستمر اسکریپت/اعتراضگیری + اتاق فکر فروش
• محیط حرفهای، برند VIP، مسیر رشد به سرپرست فروش
فرآیند جذب نیرو:
1. بررسی رزومه و پاسخ به سوالات تکمیلی
2. مصاحبهٔ تلفنی کوتاه
3. مصاحبهٔ حضوری + Role-Play فروش مشاورهای (10 دقیقه)
4. (دورهٔ آزمایشی 1 ماهه)
محل کار : چیتگر