شرایط احراز:
- دارای سابقه خوشنامی و مورد تأیید توسط واحدهای مدیریت و منابع انسانی شرکت های قبلی
- توانایی مدیریت، ایجاد و توسعه انگیزش تیم و توسعه کمی و کیفی چارت تیم فروش زنجیره ای
- حداقل سابقه 5 سال فعالیت موثر، قابل ارزیابی و مرتبط در عنوان سرپرست فروش زنجیره ای یا مدیر فروش زنجیره ای
- آشنایی مکفی ارتباطی دو طرفه با مدیران ارشد و سایر مدیران بازرگانی فروشگاههای زنجیره ای کشور
- مسلط به فروش انواع اکانت ها و توانایی مذاکره بالا در انعقاد، پیگیری، تمدید و اجرای مفاد قررادادهای فی مابین
- بازاریابی اکانت های جدید جهت توسعه بازار با استفاده از استراتژی صحیح ورود و استراتژی موثر ایجاد خروجی فروش
- توانایی سرکشی و ویزیت موثر و نظارت بر نیروهای کمکی و پروموتر و ارائه گزارش های فیدبک تیم
- حداکثر سازی توسعه مناسبات با افراد کلیدی هر فروشگاه جهت بهبود مستمر چیدمان و فروش
- آشنا به حسابداری فروش و وصول مطالبات زنجیره ای و توانایی کمک به رفع مغایرت حساب
- توانایی برنامه ریزی و آنالیز استوک و پیش بینی های کوتاه مدت، میان مدت و بلند مدت
- مسلط به امور پروموشن، مرچندایزینگ، لانچ، لاین بندی، درسینگ و تنظیم قرارداد
مزایای شغلی :
- پورسانت عالی با حمایت تیمی و پشتیبانی اجرایی
- بیمه تکمیلی برای فرد و افراد تحت تکفل
- برند شناخته شده با فرمول قابل دستیابی برای فروش
روزهای کاری شنبه تا چهارشنبه 8 صبح تا 5 عصر
محل کار: جردن