شرایط احراز:

• سن: 28تا 35 سال
• رشته تحصیلی: مدیریت و رشته‌های مرتبط
• روزهای کاری : شنبه تا چهارشنبه

مهارت ها:

• مسلط به قوانین و مقررات بیمه، کار و تامین اجتماعی
• تسلط به احکام و قراردادهای کاری
• توانایی برقراری ارتباط موثر با همکاران و هماهنگی با آن‌ها
• آشنا با مکاتبات اداری
• آشنا با نرم افزارهای اتوماسیونی
• آشنا با Ms Office و تسلط به Excel , Word
• توانمند در تدوین مدل شایستگی
• توانمند در تدوین مسیر شغلی کارکنان 
• آشنا با فرایند مدیریت استعدادها
• توانایی تدوین برنامه توسعه فردی

شرح شغل:

• مکاتبات اداری
• کلیه امور بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی
• نگهداری و بایگانی امور پرسنلی
•  مدیریت فرایند جذب و گزینش کارکنان
• انجام مصاحبه استخدامی
• انجام امور پرسنلی و کارگزینی شامل تشکیل و تکمیل پرونده پرسنلی، صدور حکم کارگزینی، تمدید قراردادهای استخدامی و …
• همکاری و مشارکت در طراحی، پیاده‌سازی و پشتیبانی فرآیندهای مرتبط با منابع انسانی
• ارائه کلیه گزارشات منابع انسانی و اداری