استخدام کارشناس آموزش و توسعه منابع انسانی

شناخت مشاغل حوزه IT
آشنایی با تجزیه و تحلیل مشاغل
آشنایی با مدلهای شایستگی
آشنایی با Coaching و Mentoring 
آشنایی با مدیریت استعدادها 
آشنایی با مدیریت عملکرد 
مسلط بر فرآیندهای آموزش 
مسلط به روشهای نیازسنجی آموزشی بر اساس استاندارد 10015 ISO
مسلط به طرح ریزی و برگزاری دوره های آموزشی 
مسلط به ارزیابی اثربخشی دوره های برگزار شده طبق مدلهای معتبر
توانایی کار با نرم افزارهای رایج در حوزه تخصصی 
آشنایی با روش های تحلیل آماری و نرم افزار SPSS 
تسلط نسبی بر زبان انگلیسی تخصصی

تجربه کار مرتبط در شرکت های معتبر IT مزیت محسوب می شود