در تیم سرمایه انسانی شعب آگاه نیاز به فردی با عنوان کارشناس جذب و استخدام داریم تا با جذب و استخدام همکاران شایسته برای فرصتهای شغلی مختلف، سازمان را برای رسیدن به اهدافش همراهی کند.
مسئولیتها:
- بررسی نیاز جذب و استخدام واحدها و تعیین استراتژی جذب نیرو متناسب با شغل مدنظر
- تهیه شرح شغل و درج آگهیهای شغل در کانالهای متناسب
- شناسایی، برقراری ارتباط و جذب متقاضیان بالقوه با استفاده از کانالهای جذب و رسانههای تخصصی
- هماهنگی و برگزاری جلسات مصاحبه و پیشبرد فرآیند ارزیابی به طور کامل از انجام مصاحبه رفتاری تا بررسی سوابق شغلی متقاضیان
- برنامهریزی و اجرای پروسه آنبردینگ و آفبردینگ
- ارائه گزارشهای واحد جذب
الزامات :
- فارغالتحصیل مقطع کارشناسی یا کارشناسی ارشد رشتههای مهندسی صنایع، مدیریت و MBA، روانشناسی و رشتههای مرتبط
- 2 تا 3 سال سابقه مرتبط با جذب و استخدام
- آشنا با انواع شایستگیها و تکنیکهای مصاحبه
- آشنا با متریکهای جذب و استخدام
- تجربه کار با سیستمهای ردیابی متقاضی ATS