حداقل تحصیلات: کارشناسی تسلط به نیازسنجی، برنامهریزی، اجرا و تعیین میزان اثربخشی آموزش توانایی ارائه گزارشها و تحلیلهای مربوط به برنامههای آموزشی و توسعه کارکنان آشنایی به جانشینپروری و آمادهسازی IDP مسلط به روشهای تجزیه و تحلیل شغل آشنایی با فرآیند آنبردینگ و آفبردینگ مشارکت در تدوین و بروزرسانی دستورالعملها، رویهها و فرآیندهای آموزش کارشناس منابع انسانی تحت مدیریت وسرپرستی مدیرمنابع انسانی و سرپرست واحد در یکی از حطیه های جذب و استخدام،آموزش و توسعه و ارزیابی عملکرد مشغول به فعالیت خواهد شد.
این آگهی از وبسایت ایران استخدام پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران استخدام برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
توجه داشته باشید که دریافت هزینه از کارجو برای استخدام با هر عنوانی غیرقانونی است. در صورت مواجهه با موارد مشکوک، با کلیک بر روی «گزارش مشکل آگهی» به ما در پیگیری تخلفات کمک کنید.