استخدام کارشناس جذب و استخدام

شرح وظایف:
- آشنایی کامل با فرایند جذب و استخدام نیرو و مصاحبه با متقاضیان
- فیلتر رزومه های دریافتی و گزینش و انتخاب نیروی مناسب براساس معیارهای تعریف شده برای هر جایگاه شغلی
- مدیریت استعداد، برنامه‌ریزی شغلی و جانشین‌پروری
- نظارت بر شیوه‌های اداری و حفظ آنها مطابق با مقررات کار
- تهیه و به روز رسانی شناسنامه های شغلی
- مدیریت روند استعفا و خروج از سازمان
- تجزیه و تحلیل شغل کارکنان

مهارت های مورد نیاز:
- ارتباط گیری موثر با نیروها و متقاضیان.
- توانایی برنامه ریزی و مدیریت زمان
- آشنایی با قانون کار و قوانین سازمان تامین اجتماعی.
- آشنا با امور اداری از جمله سیستم‌های حقوق و دستمزد.

+ مزایا: بیمه تامین اجتماعی از روز اول، بیمه تکمیلی، بسته و هدایای مناسبتی، واریز به موقع حقوق، دسترسی سریع به تمامی وسایل حمل و نقل عمومی (مترو، BRT، اتوبوس و تاکسی) .

+ ساعت کاری:
شنبه تا چهارشنبه ساعت 8 تا 17- پنجشنبه نیمه وقت