مسئولیتهای اصلی:
· بررسی، تهیه و تنظیم قراردادهای مختلف سازمان
· مدیریت فرآیندهای مناقصه و مزایده از مرحله آگهی تا انعقاد و اتمام قرارداد
· پیگیری و اجرای مقررات و دستورالعملهای مربوط به واحد بازرگانی
· تحلیل و ارزیابی پیشنهادهای دریافتی
· مذاکره با پیمانکاران و تامینکنندگان
· نظارت بر اجرای قراردادها و پیگیری تعهدات طرفین
· تهیه گزارشهای دورهای از فعالیتهای مرتبط
شرایط احراز:
1. شرایط عمومی:
· تابعیت جمهوری اسلامی ایران
· دارا بودن سلامت جسمی و روانی متناسب با شغل
· عدم سوء پیشینه کیفری موثر
· عدم محرومیت از حقوق اجتماعی
· تعهد به رعایت قوانین و مقررات جاری کشور
2. شرایط تخصصی و تحصیلی:
· حداقل مدرک کارشناسی در رشتههای حقوق، عمران ، کنترل پروژه یا رشتههای مرتبط
· ترجیحاً دارا بودن مدرک کارشناسی ارشد در رشتههای مرتبط
· حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه قراردادها، مناقصات و مزایدهها
· تسلط به قوانین و مقررات مربوط به معاملات دولتی و آییننامه مالی و معاملاتی و شرایط عمومی پیمان
· آشنایی با فرآیندهای استاندارد مناقصه و مزایده بینالمللی
3. مهارتهای مورد نیاز:
· تسلط به زبان انگلیسی
· تسلط به نرمافزارهای آفیس (Word، Excel، PowerPoint)
· آشنایی با نرمافزارهای تخصصی حوزه قراردادها و مناقصات
· توانایی تحلیل مالی و حقوقی قراردادها
· مهارت مذاکره و ارتباط موثر
· دقت، نظم و توجه به جزئیات
· توانایی کار تیمی و مدیریت زمان
4. ویژگیهای شخصیتی مطلوب:
· رازداری و امانتداری
· مسئولیتپذیری و تعهد کاری بالا
· خلاقیت و توانایی حل مسئله
· انعطافپذیری در شرایط کاری
· صداقت و شفافیت در انجام امور
· توانایی کار تحت فشار و رعایت ضربالاجلها
مزایای شغلی:
· حقوق و مزایای رقابتی متناسب با تجربه و تخصص
· بیمه تکمیلی و درمان
· امکان استفاده از آموزشهای تخصصی
· محیط کاری پویا و دانشمحور
· فرصت رشد و پیشرفت شغلی
مراحل جذب:
1. ارسال رزومه و مدارک از طریق [روش ارسال]
2. غربالگری اولیه رزومهها
3. مصاحبه تخصصی و روانشناختی
4. مصاحبه نهایی با مدیران ارشد
5. اعلام نتایج نهایی