مدیر منابع انسانی

شرکت ارتباطات سینا در جستجوی یک مدیر منابع انسانی متعهد و با انگیزه است که به اصول و وظایف منابع انسانی تسلط کامل داشته باشد. اگر شما به دنبال فرصت جدیدی هستید، مشتاقانه منتظر دریافت رزومه شما هستیم.

وظایف و مسئولیت‌های کلیدی که شما باید به آن‌ها مسلط باشید:

• جذب و استخدام:

تنظیم و اجرای فرآیندهای جذب و استخدام به منظور یافتن بهترین استعدادها.

• آموزش و توسعه کارکنان:

طراحی و اجرای برنامه‌های آموزشی برای ارتقاء مهارت‌های کارکنان.

•  مدیریت عملکرد:

ارزیابی و بازخورد دادن به عملکرد کارکنان برای بهبود کارایی و بهره‌وری.

• حقوق و مزایا:

مدیریت حقوق و مزایا به‌منظور افزایش رضایتمندی کارکنان.

• تجربه کارکنان:

ایجاد و حفظ روابط مثبت بین کارکنان و مدیریت.

• قوانین و مقررات کار:

اطمینان از رعایت قوانین و مقررات مربوط به کار و حقوق کارکنان.

اگر خود را فردی متعهد، با انرژی و باانگیزه می‌دانید، لطفاً رزومه‌تان را برای ما ارسال کنید.