دستیار اجرایی مدیرعامل

ما دنبال یه آدم معمولی نمی‌گردیم. دنبال یه همراه باهوش، مسئولیت‌پذیر و قابل اعتمادیم که بتونه در کنار مدیر اصلی مجموعه (و برندهای در حال رشدش) هم یاد بگیره، هم اجرا کنه، و هم بزرگ‌تر بشه.
شرح وظایف دستیار اجرایی
1. برنامه‌ریزی و هماهنگی:
تنظیم جلسات، قرارها، و مدیریت تقویم کاری مدیر
2. پیگیری امور:
دنبال‌کردن دقیق کارهای محول‌شده تا رسیدن به نتیجه نهایی
3. خرید و امور دفتری:
انجام خریدهای لازم، رسیدگی به امور مهمان‌ها و نظم محیط کار
4. ریسرچ حرفه‌ای:
جستجوی سریع و دقیق برای یافتن بهترین گزینه‌ها، ابزارها و خدمات
5. مدیریت ارتباطات داخلی:
انتقال وظایف و هماهنگی بین مدیر و اعضای تیم
6. کارهای اجرایی ویژه:
انجام سریع و مستقل کارهایی مثل پیدا کردن استودیو، آماده‌سازی فرم‌ها و پیاده‌سازی تصمیمات فوری
7. تصمیم‌گیری و ارجاع:
در مواقع لازم، تصمیم بگیره که کاری رو خودش انجام بده، به کسی ارجاع بده یا به بالا گزارش کنه
8. نمایندگی مدیر:
در غیاب مدیر، پیگیر کارها باشه و اجازه نده امور متوقف بشن

ویژگی‌های کلیدی مورد انتظار:
• پیگیری بالا: کارها را تا انتها، دقیق و کامل به سرانجام رساند
• هوش اجرایی: قدرت تحلیل، اولویت‌بندی و اجرای سریع و موثر
• جستجوگر قوی: مهارت در سرچ هدفمند و پیدا کردن راه‌حل‌های مفید
• منظم، متعهد و وقت‌شناس
• توانایی مدیریت هم‌زمان چند کار و تطبیق با شرایط متغیر
• ارتباط حرفه‌ای، اخلاق کاری بالا، انعطاف‌پذیر و رشدگرا

چرا باید اینجا باشی؟
• چون تو این موقعیت قراره مستقیماً کنار مدیر اصلی مجموعه کار کنی و هر روز چیزای جدید یاد بگیری
• چون اینجا خبری از کارهای تکراری و بی‌روح نیست؛ هر روز با چالش‌ها و فرصت‌های تازه روبه‌رو می‌شی
• چون اینجا فقط «دستیار» نیستی؛ یه نقش کلیدی داری که می‌تونی واقعاً روی پروژه‌ها و تصمیم‌ها اثر بذاری
• و اگر اهل پیشرفت باشی، مسیر رشد و ارتقای شغلی‌ت بازه

الان قراره یه دفتر حرفه‌ای در ولنجک راه بندازیم، و می‌خوایم با یه تیم چابک، بریم سراغ ساختن یکی از قوی‌ترین مسیرهای آموزشی بیزنس در ایران.
⸻
اگه فکر می‌کنی جای تو اینجاست
همین الان رزومت رو واسمون بفرست.