جنسیت: تفاوتی ندارد
مدرک و رشته تحصیلی
مالی | کارشناسی
حسابداری | کارشناسی
مدیریت | کارشناسی
مهندسی صنایع | کارشناسی
محدودیت سنی: از 25 تا 35 سال
سابقه کاری:2-4 سال
وضعیت نظام وظیفه: انجام شده
مهارتهای مورد نیاز
Microsoft Excel | متوسط
Microsoft Word | متوسط
Microsoft Powerpoint | متوسط
Microsoft Outlook | متوسط
زبان های خارجه: انگلیسی | متوسط
مزایای شغلی
سرویس ایاب و ذهاب/ساعت کاری شناور/پاداش/وعده ناهار/مرکز بهداشت/باشگاه ورزشی/بیمه تکمیلی
حقوق: توافقی
نوع همکاری: تمام وقت
شیفت کاری: شیفت 1 (صبح کار)
محل کار: کارخانه 2
امکان استخدام فرد معلول: ندارد
شرح موقعیت شغلی
شرایط احراز:
مسلط به محاسبات حقوق و دستمزد، قوانین وزارت کار، بیمه تأمین اجتماعی، بیمه تکمیلی و مالیات.
آشنایی با طراحی سیستم های حقوق و دستمزد
آشنایی با مدل های: هی، مرسر، واتسون، 4p، طرح طبقه بندی مشاغل و ...
تجزیه و تحلیل و اصلاح سیاست های جبران خدمات برای ایجاد برنامه های رقابتی مطابق با الزامات قانونی
طراحی و اجرای سیستم های پاداش دهی
طراحی و اجرای بسته های رفاهی
تسلط کافی در نرم افزار اکسل(توابع نویسی و تهیه گزارش های مدیریتی)
آشنایی با نرم افزار power BI وSAPمزیت محسوب می گردد
شرح وظایف:
تهیه گزارشات مغایرت گیری از اطلاعات دریافتی تیم کارکرد و آیتمهای ثبت شده حقوقی
اعمال تغییرات حقوقی ناشی از ارتقاء ، تغییرات ساختار سازمانی و صدور احکام پرسنلی
انجام محاسبات حقوق ودستمزد وسایر مزایای قانونی ورفاهی و کنترل در انجام محاسبات نهایی
تهیه وتنظیم لیست حقوق وسایر لیستهای پرداختی ودرخواست پرداخت
کنترل محاسبات مزایای پایان خدمت کارکنان
تهیه و براورد بودجه مورد نیاز در حوزه تغیرات حقوق و دستمزد
تهیه و تنظیم و ارائه گزارشات نهایی حقوق و دستمزد وسایر پرداختها به مدیریت ارشد
مشارکت موثر در تدوین و تهیه ائین نامه ها و دستورالعمل های حوزه کاری
بنچمارک بازار کار و تحلیل موارد روز بازار کار
ارائه پیشنهادات بهبود در حوزه نظام جبران خدمات
این آگهی از وبسایت ایران استخدام پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران استخدام برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین.