ما در کارمود به دنبال یک سرپرست مرکز تماس توانمند هستیم تا تیم تماس تلفنی را هدایت کرده و تجربهای متمایز برای مشتریان خلق کند.
مسئولیتهای کلیدی:
· مدیریت عملیات روزانه مرکز تماس و اطمینان از ارائه خدمات در سطح SLA تعیینشده
· پایش و تحلیل شاخصهای کلیدی عملکرد (KPI) مانند کانورژن، سطح پاسخگویی، کیفیت، مدت مکالمه، نرخ تماسهای از دسترفته و ...
· همکاری نزدیک با مدیر عملیات برای اجرای سیاستها و پروژههای بهبود
· طراحی و اجرای برنامههای آموزشی و توسعه برای تیمها در حوزه های پاسخگویی، مهارت های فروش و بستن قرارداد
· مدیریت شیفتها و تخصیص منابع بر اساس حجم تماس و نوع سرویس
· شناسایی نقاط ضعف فرآیندی و پیشنهاد راهکار برای بهبود مستمر
· همکاری با سایر بخشها (محصول، عملیات، فناوری و ...) برای هماهنگیهای بیندپارتمانی
مهارتها و دانش فنی کلیدی:
- مدیریت تیم و عملیات مرکز تماس
- آشنایی با CRM و ابزارهای مدیریت تماس
- تحلیل داده و مدیریت KPI
- مهارتهای ارتباطی و رهبری
- مدیریت تغییر و بهبود مستمر
- مدیریت بودجه و بهینهسازی منابع
- اتوماسیون و نوآوری