مدیر فروش

1. مدیریت کارکنان واحد فروش و بازاریابی
2. تعیین اهداف کوتاه مدت و بلند مدت و معیارهای دقیق برای تیم فروش
3. تعیین استراتژی جهت اهداف بلند مدت و کوتاه مدت فروش
4. تعیین استراتژی‌های فروش برای جذب مشتریان جدید
5. نظارت بر تهیه آمار فروش و تحلیل آن
6. تجزیه و تحلیل عملکرد تیم فروش و داده‌های فروش و رفع انحرافات در عملکرد
7. انجام پیش بینی های لازم جهت میزان فروش و ارائه به مدیر عامل و واحد تولید جهت برنامه ریزی تولید
8. نظارت بر کارکنان زیر مجموعه ی خود جهت برقراری ارتباط مناسب با مشتریان و مراجعه به شرکت ها
9. سنجش بازار، بازار گرمی، بازارسازی
10. آموزش برای بهبود عملکرد تیم فروش
11. حمایت و نظم دادن به تیم فروش
12. مشارکت در تعیین نرخ های تخفیف و قیمت‌گذاری محصولات
13. نظارت بر استفاده از سیستم مدیریت ارتباط با مشتریان (CRM) و ثبت اطلاعات توسط پرسنل زیرمجموعه
14. برگزاری جلسات منظم با تیم فروش و بازایابی
15. استخدام کارمند فروش و بازاریابی از بین افراد شایسته و با استعداد تحت نظر مدیرعامل
16. حل مسائل مشتریان و رسیدگی به شکایات آنها و تهیه گزارش شکایات و ارائه به مدیرعامل
17. پیش‌بینی درآمد سالانه و حتی ماهیانه
18. پایش بازار و رقبا و ارائه ی گزارش به مدیر عامل
19. نظارت بر فرایند فروش
20. هم‌راستا کردن اهداف فروش با استراتژی کلی شرکت
21. مدیریت کمپین های برندسازی و جذب مخاطبان هدف
22. تدوین برنامه های لازم جهت شناساندن برند به مخاطبان هدف
23. ارائه ی پیشنهادهای مفید برای تقویت محصولات و خدمات
24. نظارت بر تجزیه و تحلیل داده ها و ارزیابی تبلیغات انجام شده برای بهبود بازاریابی و برندسازی
25. مشخص کردن مخاطبان هدف شرکت
26. پیشنهاد روش های افزایش فروش