مسئولیتها: طراحی و پیادهسازی سیستمها و نظامهای سازمانی مورد نیاز شرکت طراحی و مستندسازی مستندات مدیریتی شامل روشهای اجرایی، دستورالعملها و فرمها مهارت در طراحی و مستندسازی فرآیندها مهارت در تعریف شاخصهای فرآیندی متناسب عارضهیابی، بازنگری فرآیندهای کاری به صورت دورهای و مستمر انجام مطالعه تطبیقی و الگوبرداری از بهترین تجارب در حوزه طراحی و پیادهسازی نظامها شناسایی و بکارگیری رویکردهای تعالی سازمانی و مدیریت کیفیت از جمله EFQM توانمند در: تحلیل سیستمها آشنایی با: دانش مدلهای تعالی سازمانی دانش سیستمهای ممیزی داخلی تحلیل سیستم BPMN، Office (ویژه Visio و Excel)، Power BI، استانداردهای فرایندی مهارتهای مورد نیاز برای این پوزیشن: توانایی برقراری ارتباط اثربخش توانایی پیگیری برای رسیدن به نتیجه توانایی مهارتهای میانفردی توانایی حل مسئله یادگیری مستمر داشتن تفکر سیستمی جنسیت: تفاوتی ندارد سن: از 25 سال تا 35 سال سطح ارشدیت: کارشناس حداقل سابقه کاری موردنیاز: بین 2 تا 5 سال
این آگهی از وبسایت ایران استخدام پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران استخدام برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
توجه داشته باشید که دریافت هزینه از کارجو برای استخدام با هر عنوانی غیرقانونی است. در صورت مواجهه با موارد مشکوک، با کلیک بر روی «گزارش مشکل آگهی» به ما در پیگیری تخلفات کمک کنید.