یک شرکت فعال در حوزه خدمات/آموزش بازارهای مالی بینالمللی با تمرکز بر بازارهای مالی (فارکس و کریپتو)، بهمنظور توسعه بازار و افزایش سهم فروش، به دنبال جذب یک مدیر توسعه کسبوکار بازارهای مالی بسیار حرفهای، شبکهساز و نتیجهمحور است. اگر به رشد کسبوکار در فضای رقابتی فارکس مسلط هستید، از مذاکرههای سطح بالا و ساخت همکاریهای استراتژیک لذت میبرید و توان تبدیل ارتباطات به درآمد پایدار را دارید، این موقعیت مناسب شماست.
محل فعالیت و دسترسی
- محل فعالیت شرکت: خیابان ولیعصر – روبهروی پارک ملت.
- نزدیکترین ایستگاه مترو: ایستگاه میرداماد
- نزدیکترین ایستگاه BRT: پایانه پارک ملت - خط 7 (راه آهن - پارک وی)
ساعات کاری
- شنبه تا چهارشنبه، 8 الی 17:00
حقوق مدنظر
جمع دریافتی بین 30 میلیون تا 100 میلیون تومان
- بنا به تجربه و سابقه و میزان فعالیت
تسهیلات و مزایا
- آموزش تخصصی محصولات در بدو استخدام و حین کار.
- محیط کاری پویا و تیمی، بههمراه فرصت رشد شغلی.
- امکان برخورداری از پورسانت مطابق سیاستهای شرکت.
- و سایر مزایا از جمله هدایای مناسبتی و تسهیلات رفاهی.
شرایط احراز:
- سن: 22 الی 35 سال
- جنسیت: آقا / خانم.
- مدرک تحصیلی: ترجیحاً لیسانس مدیریت کسب و کار ، بازرگانی، بازاریابی و ...
سابقه کاری: ترجیحاً 2 سال در نقشهای تریدر، پشتیبانی مشتری و ...
ویژگیهای فردی:
- مسئولیتپذیر و پاسخگو؛ پیگیری تیکت/درخواست تا حل نهایی و اطمینان از رضایت مشتری.
- صبور، باحوصله و خوشبرخورد؛ توان مدیریت مشتری ناراضی و حفظ لحن حرفهای.
- دقیق و جزئینگر؛ حساس به خطاهای عددی، زمانها، وضعیت سفارش/تراکنش و ثبت مستندات.
- رازدار و قابل اعتماد؛ پایبند به محرمانگی اطلاعات مشتری و دادههای مالی.
- یادگیرنده و بهروز؛ علاقهمند به یادگیری مفاهیم پایه Crypto/Forex و تغییرات سریع این حوزه.
- تیممحور و هماهنگ؛ تعامل مؤثر با تیمهای فنی/مالی/کامپلاینس برای حل مسائل پیچیده.
- کنترل هیجان و تابآوری؛ توان کار در شرایط فشار، نوسان بازار و حجم بالای پیامها.
فعالیتهای شغلی:
- طراحی و اجرای استراتژی توسعه بازار فارکس (ورود به کانالهای جدید جذب، توسعه جغرافیایی، افزایش سهم بازار).
- شناسایی و جذب شرکای کلیدی (IB، Affiliate، Introducing Partners، تیمهای سیگنال/کپیترید، رسانهها و کامیونیتیها) و مذاکره تا عقد قرارداد.
- مدیریت چرخه همکاری از صفر تا صد: تعریف مدل همکاری، KPIها، ساختار کمیسیون/RevShare، فرآیند Onboarding و فعالسازی شریک.
- تحلیل عملکرد کانالها و شرکا (Conversion، CAC، LTV، Retention، حجم معاملات/Net Deposit) و بهینهسازی مستمر.
- همکاری نزدیک با تیم مارکتینگ و محصول برای ساخت پیشنهاد ارزش (Value Proposition)، کمپینهای جذب و پیامهای متناسب با پرسونای تریدر.
- رصد رقبا و ترندهای صنعت (اسپرد/کمیسیون، شرایط بونوس، شرایط برداشت، ابزارها و پلتفرمها) و ارائه پیشنهادهای عملی برای بهبود مزیت رقابتی.
- مدیریت مذاکرههای حساس و سطح بالا با رویکرد برد-برد و حفظ منافع بلندمدت برند.
دانش و مهارتهای مورد نیاز:
- تسلط عمیق به مفاهیم کلیدی بازار فارکس و سازوکار بروکرها
- انواع حسابها (Standard/ECN/Raw)، Spread/Commission/Swap، Slippage، Liquidity، Execution Model و تفاوتهای عملیاتی.
- مدیریت ریسک و مفاهیم معاملاتی در سطح کاربردی (Margin/Leverage/Stop Out) برای فهم دقیق نیاز تریدر و طراحی پیشنهاد.
- آشنایی قوی با اکوسیستم رشد در فارکس: IB/Affiliate/CPA/RevShare، قیف جذب تریدر، فعالسازی و نگهداشت.
- توان طراحی و مذاکره مدلهای همکاری و قراردادهای تجاری (کمیسیون پلکانی، سقف/کف پرداخت، شرایط تسویه، ضدتقلب و کیفیت لید).
- مهارت تحلیل داده و تصمیمگیری: توان کار با گزارشها و داشبوردها و تبدیل داده به اقدام (بهخصوص در جذب و Retention).
- تسلط به مذاکره حرفهای و مدیریت ذینفعان (Stakeholders) در همکاریهای چندطرفه.
- زبان انگلیسی خوب (برای مذاکره/مکاتبه و مطالعه اسناد و پیشنهادهای بینالمللی) مزیت مهم محسوب میشود.