نظارت و مدیریت فرآیندهای استخدام کارکنان (درج آگهی استخدامی، بررسی رزومهها، مصاحبه و…..
تدوین، اصلاح و اعمال رویههای و سیاستهای مربوط به پرسنل
ثبت، نگهداری و بایگانی سوابق و گزارشهای بخش اچ آر
حضور در جلسات مدیران اجرایی شرکت
تدوین و اجرای استراتژیها و بینش سازمانی همسو و همراستا با استراتژی کلی شرکت
نظارت بر بایگانی اسناد مربوط به جلسات مذاکره با کارکنان از جمله صورت جلسه مصاحبه استخدامی، ارتقاء شغلی، انتقال و جابجایی، بررسی عملکرد و خاتمه همکاری