رئیس منابع انسانی

آشنا با فرایند آموزش و توسعه منابع انسانی
تسلط در اجرای فرایند ارزیابی عملکرد
تجربه اجرای فرایند برندینگ کارفرما
تجربه در حوزه روابط کارکنان 
تسلط در اجرای فرایند جذب و استخدام(تحلیل تست های رایج)
تسلط در ارائه گزارشات فصلی
آشنا با تحلیل خروج پرسنل و نگهداشت
تسلط در اجرای آنبوردینگ