مسئولیتها:
· نظارت بر تهیه صورتهای مالی ماهانه، فصلی و سالانه.
· بررسی منظم تراز آزمایشی به منظور اطمینان از انطباق مالی با استانداردها و مقررات حسابداری.
· تهیه صورتهای مالی دقیق و مطابق با الزامات مؤسسات مالی و شرکای تأمین مالی.
· بررسی سوابق مالی شرکت، از جمله ترازنامه، صورت سود و زیان، و صورت جریان نقدی.
· تهیه اطلاعات مالی قانونی با جمعآوری دادهها، سازماندهی و ارائه آن در قالب استاندارد.
· انجام برنامهریزی و تحلیل مالی جامع به منظور پشتیبانی از تصمیمگیریهای استراتژیک.
· تهیه و مدیریت بودجه سالانه، پیشبینی عملکرد مالی و نظارت بر هزینهها در مقایسه با ارقام بودجه.
· نظارت و مدیریت جریان نقدی به منظور اطمینان از نقدینگی و کارایی عملیاتی و برنامهریزی برای نیازهای اعتباری.
· ارزیابی نیازهای اعتباری شرکت و برقراری ارتباط مؤثر با بانکها و مؤسسات مالی بهمنظور مذاکره و اخذ تسهیلات مالی.
· پیادهسازی بهترین شیوهها در فرآیندهای پرداخت، وصول مطالبات و خزانهداری.
· طراحی، توسعه و پیادهسازی رویهها، سیستمهای حسابداری و سیاستها به منظور بهینهسازی کارایی فرآیندها در تمامی بخشها.
· بهینهسازی فرآیندهای داخلی به منظور افزایش توانایی سازمان در تأمین مالی مؤثر.
· تسهیل انتقال دانش درون تیم برای مسائل فنی و در سایر بخشها برای درک کلی از امور مالی.
شایستگیها:
مهارتهای سخت:
· حداقل مدرک کارشناسی در رشتههای مالی، حسابداری، اقتصاد یا مدیریت بازرگانی.
· مدرک کارشناسی ارشد در رشتههای مالی، حسابداری یا MBA با تمرکز بر امور مالی، ترجیح داده میشود.
· داشتن مدرک حسابدار رسمی یا معادل آن امتیاز محسوب میگردد.
· حداقل 5 سال سابقه در سمت مدیر مالی.
· اولویت استخدام با افرادی که سابقه شغلی در شرکتهای بازرگانی و تولیدی دارند.
· تخصص در برنامهریزی و تحلیل مالی، شامل بودجهبندی و پیشبینی مالی.
· تسلط بالا بر نرمافزارهای مالی و حسابداری.
· مهارتهای پیشرفته در استفاده از MS Office و داشبوردسازی مالی.
· تسلط بر پیادهسازی سیستمهای حسابداری، کنترلهای داخلی، استانداردهای حسابداری، قوانین و مقررات مالیاتی کشور.
· تجربه در تهیه مستندات مالی برای مقاصد تأمین مالی.
· آشنایی با فرآیندها و رویههای بانکی مانند ضمانتنامهها و خرید ارز و توانایی تأمین مالی و ارائه راهکارهای تأمین مالی و اعتباری.
مهارتهای نرم:
· خودانگیخته، پرتلاش و نتیجهگرا.
· تواناییهای رهبری و مدیریت تیم قوی.
· تفکر استراتژیک با توانایی هماهنگ کردن برنامهریزیهای مالی در راستای اهداف سازمانی.
· مهارتهای حل مسئله به منظور رفع چالشهای مالی و توسعه راهحلهای نوآورانه.
· توانایی برقراری ارتباط مؤثر با بانکها، شرکای تجاری و مؤسسات سرمایهگذاری.
· مهارت در مذاکره و عقد قراردادهای تأمین مالی به نفع سازمان.
این آگهی از وبسایت جاب ویژن پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت جاب ویژن برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.