ما در معاونت فناوری اطلاعات آسیاتک به دنبال فردی وظیفهشناس و مسئولیتپذیر با توانایی یادگیری بالا هستیم تا در نصب، پیکربندی، نگهداری و ارتقا سرویسهای داخل سازمانی، عیبیابی مشکلات شبکه داخلی (اتصال کاربران و ایستگاههای کاری) و ... با ما همکاری داشته باشد. اگر فکر میکنید که توانمندی در تکنیک های حل مساله و مدیریت زمان جزء ویژگی های شماست، و همچنین قصد پیوستن به سازمان حرفه ای و پویا را دارید، ما در تیم جذب و استخدام آسیاتک منتظر رزومه ی شما هستیم. برخی از الزامات کلیدی این شغل به شرح زیر است: وظایف کلیدی: پشتیبانی از دادهها و اطلاعات سازمان پپیکربندی تنظیمات امنیتی یا ایجاد/ حذف مجوزهای دسترسی برای گروهها یا افراد شناسایی علل مشکلات شبکه داخل سازمانی نصب، پیکربندی، نگهداری و ارتقا سرویسهای داخل سازمانی نصب/ حذف سیستمهای سختافزاری، نرمافزاری و اطمینان از سازگاری با تجهیزات سختافزاری و نرمافزاری موجود ارزیابی عملکرد، ایجاد و تست طرح پشتیبانگیری از سرویسهای داخل سازمانی به منظور حصول اطمینان از در دسترس بودن و بازیابی سرویسها ارائه پشتیبانی از طریق سامانه تلفنی، Portal و ... پیکربندی تجهیزات شبکه داخل سازمانی (مانند Router، Switch) و سختافزارها گزارشگیری از منابع، تجهیزات یا سرویسها برای کسب اطلاعات در مورد نصب Patchها، بهروزرسانیها، شناسایی بدافزار یا مشکل احتمالی ایجاد و بهروزرسانی مستندات فنی برای نصب سیستمهای نرمافزاری و سختافزاری عیبیابی مشکلات شبکه داخلی (اتصال کاربران و ایستگاههای کاری) تعمیر، ارتقا و نگهداری تجهیزات سختافزاری داخلی سازمان همکاری جهت آموزش کاربران در رویههای مربوط به استفاده از نرمافزارها و سختافزارهای داخل سازمانی ثبت درخواستهای تامین سختافزار تجزیه و تحلیل و گزارش نقض امنیت شبکه رایانهای یا اقدام به نقض آن تحقیق در خصوص محصولات سختافزاری یا نرمافزاری برای تامین نیازهای داخل سازمانی انجام بروز رسانی و حذف بدافزارها شایستگی های کلیدی: 2 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه دانش عمیق در A+ تسلط بر CCNA آشنایی کافی با ITIL دانش عمیق در (MCSA: Windows Server) مسلط بر SCCM & SCOM آشنایی با (LPIC1) مسلط بر (MTCNA) دانش عمیق در Network+ آشنایی نسبی با Project Management Professional (PMP) تسلط در تکنیک های حل مساله توان یادگیری بالا توانمند در مدیریت زمان
این آگهی از وبسایت ایران استخدام پیدا شده، با زدن دکمهی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران استخدام برین و از اونجا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
توجه داشته باشید که دریافت هزینه از کارجو برای استخدام با هر عنوانی غیرقانونی است. در صورت مواجهه با موارد مشکوک، با کلیک بر روی «گزارش مشکل آگهی» به ما در پیگیری تخلفات کمک کنید.