شرح وظایف:
ما به دنبال یک کارشناس جبران خدمات باتجربه برای پیوستن به تیم خود هستیم. به عنوان متخصص جبران خدمات، شما مسئول اجرا و بهبود فرآیندهای حقوق و دستمزد، تضمین رعایت قانون کار و تعهدات قراردادی خواهید بود. توجه شما به جزئیات و دقت در ثبت و بررسی اطلاعات پرسنلی مربوط به واحدهای سازمان بسیار مهم خواهد بود.
مسئولیتها:
· اجرای دقیق و کامل عملیات حقوق و دستمزد
· نظارت و مدیریت سیستم حضور و غیاب
· انجام وظایف و مکاتبات مربوط به بیمه تکمیلی
· همکاری با تیم مالی برای تسویه گزارشهای مراکز هزینه
· نظارت بر فرآیندهای مربوط به سازمان تأمین اجتماعی
· تدوین و بهروزرسانی سیاستها و رویههای داخلی
· نگهداری پروندههای پرسنلی مطابق با الزامات قانونی
· برنامهریزی، مدیریت و اجرای برنامه ها و امور رفاهی کارکنان
· پیگیری قراردادهای استخدامی
· مدیریت فعالیتهای مربوط به پایان استخدام
· پیادهسازی و بهروزرسانیها مسائل، سیاستها و رویههای حقوق و دستمزد
· مدیریت نامه ها و مکاتبات منابع انسانی
· پاسخگویی در رابطه با امور کارکنان
· تسلط بر سیستم های ERP (راهکاران، تیمیار، چارگون و...)
· آشنایی با مدل های حقوق و دستمزد و مشارکت در تدوین سیستم پرداخت و ساختار حقوق و مزایا
· آشنایی با مدل های مدیریت عملکرد و مشارکت در تدوین ساختار ارزیابی عملکرد
مهارتها و الزامات:
· درک کامل از قانون کار و فرآیندهای قراردادی
· توجه عالی به جزئیات
· توانایی سازماندهی و مدیریت زمان
· تسلط بر استفاده از نرمافزار حقوق و دستمزد و سیستمهای حضور و غیاب
· توانایی کار مستقل و تیمی
· مهارتهای ارتباطی و کلامی مناسب
شرایط احراز:
· مدرک لیسانس یا فوق لیسانس در رشته منابع انسانی، مدیریت یا رشتههای مرتبط
· حداقل 5سال سابقه کار به عنوان کارشناس جبران خدمات، رفاهیات، کارگزینی