استخدام مشاوره منابع انسانی

·         راه اندازی و هدایت برنامه ها و پروژه های منابع انسانی

·         انجام تحقیق از طریق روش های مختلف برای شناسایی یک موقعیت مشکل ساز یا یافتن علت

·         ارائه مشاوره و توصیه به پرسنل منابع انسانی برای حل مسائل روزمره 

به دنبال یک مشاور منابع انسانی واجد شرایط برای رهبری انواع پروژه های منابع انسانی و تامین سرمایه انسانی پربار هستیم. مشاوره شما به شرکت در بهینه سازی فرآیندهای روزمره مانند استخدام، و همچنین اجرای برنامه های استراتژیک منابع انسانی و فناوری کمک می کند.

مشاور منابع انسانی ایده آل دارای دانش عمیقی از مدیریت منابع انسانی است. آنها در مشاوره و همچنین رسیدگی به مسائل منابع انسانی تجربه دارند. آنها متفکران استراتژیک و حل کننده مشکلات با مهارت های ارتباطی عالی خواهند بود.

هدف این است که ارزش تلاش‌های منابع انسانی خود را به حداکثر برسانیم که به کل کسب و کارکمک می‌کند.

·         برنامه ها و پروژه های منابع انسانی را آغاز و رهبری کنید

·         تحقیق را از طریق روش‌های مختلف (جمع‌آوری داده‌ها، نظرسنجی‌ها و غیره) برای شناسایی موقعیت مشکل‌ساز یا یافتن علت انجام دهید

·         ارائه مشاوره و توصیه به پرسنل منابع انسانی برای حل مسائل روزانه

·         تدوین برنامه های استراتژیک و عملی برای رسیدگی به مسائل منابع انسانی

·         کمک به استخدام، آموزش و مدیریت پرسنل

·         برنامه‌ها و تکنیک‌هایی برای هدایت تغییر و مدیریت فرهنگ طراحی کنید

·         کمک به توسعه و ادغام سیاست‌ها

·         تکنولوژی منابع انسانی مناسب را انتخاب و اجرا کنید

·         کمک به ایجاد سیستم‌های کنترلی برای انطباق با روش‌های تجاری و شیوه‌های منابع انسانی

·         سیستم‌ها و فرآیندها را بررسی کنید و برای رفع مشکلات اصلاحاتی انجام دهید

·         تجدید دانش از پیشرفت های این حوزه و ارائه ایده های جدید

·         تجربه ثابت شده به عنوان مشاور ساعت

·         تجربه در مدیریت پروژه ترجیحاً مرتبط با منابع انسانی

·         دانش عمیق از اصول، عملکردها، روش‌ها و بهترین شیوه‌های منابع انسانی

·         درک کامل از روش های تحقیق و تجزیه و تحلیل

·         مسلط به کامپیوتر با دانش کار در زمینه IT منابع انسانی (ATS، حقوق و دستمزد و غیره)

·         توانایی استراتژی و تدوین برنامه های تجاری

·         ذهن تحلیلی با توانایی حل مسئله

·         مهارت های ارتباطی و مشاوره عالی

·         یک بازیکن تیم

·         کارشناسی/کارشناسی در منابع انسانی، مدیریت بازرگانی یا رشته مرتبط؛ کارشناسی ارشد / کارشناسی ارشد در منابع انسانی یک امتیاز مثبت خواهد بود.