کارشناس استقرار نرم‌افزار منابع انسانی | Digital HR Specialist

شرح وظایف:

• ارائه دموی تخصصی نرم‌افزار.
• استقرار و عملیاتی‌سازی نرم‌افزار.
• تحلیل فرایندها و مستندسازی نیازمندی‌ها.
• تحلیل و انتقال داده.
• آموزش کاربران.
• برقراری ارتباطات موثر با مشتریان.

شرایط احراز:

• تسلط کامل به حوزه احکام و حقوق و دستمزد.
• حداقل سه سال سابقه کاری در موقعیت شغلی مشابه.
• قدرت تحلیل فرایند و حل مسئله.
• مهارت‌های فن بیان و مدیریت روابط.
• آشنایی با ابزارهای مدیریت پایگاه داده.
• توانمندی در مستندسازی و گزارش‌نویسی.

Task Description:
Presentation of Specialized Demo Software
Software Establishment and Operations Software
Analysis of Processing and Documentation Requirements
Data Analysis and Transfer
Training Effective Communication
Customer

Conditions:
Full mastery of wage and wage laws
At least 3 years of experience
Managing Database
Capacity in Documentation and Reporting