مدیر حقوقی | Legal Manager

مجموعه سکوی تبادل فردا در جستجوی یک مدیر حقوقی با تجربه و توانمند است تا با دانش و تخصص خود به پیشبرد استراتژی‌های حقوقی مجموعه کمک کند. اگر در حوزه حقوقی، قراردادها و تنظیم مقررات تسلط دارید و به چالش‌های دنیای مالی و فناوری علاقه‌مند هستید، از شما دعوت می‌کنیم به تیم ما بپیوندید.

شرح وظایف:

مدیریت و تدوین قراردادها:

• طراحی، تدوین، بررسی و نظارت بر تمامی قراردادهای داخلی و خارجی شامل قراردادهای تأمین‌کنندگان، شرکا، مشتریان و پیمانکاران.
• پیش‌بینی راهکارهای حقوقی برای کاهش مخاطرات احتمالی و جلوگیری از بروز اختلافات.
• بهبود و استانداردسازی قالب‌های قراردادی.

مشاوره حقوقی:

• ارائه مشاوره‌های حقوقی و قانونی به مدیران ارشد و واحدهای مختلف مجموعه.
• بررسی و تحلیل ابعاد حقوقی تصمیمات استراتژیک مجموعه.
• مشارکت در مذاکرات کلان تجاری با تأمین‌کنندگان و شرکای تجاری.

مدیریت دعاوی حقوقی:

• نظارت و پیگیری پرونده‌های حقوقی، کیفری و تجاری.
• هماهنگی و همکاری با وکلای داخلی و خارجی برای دفاع از منافع مجموعه.
• آماده‌سازی دفاعیات قانونی و مستندسازی دعاوی.
• برقراری ارتباط و تعامل با پلیس فتا و پاسخگویی به استعلامات و مراجع قضایی.
• مراجعه به ارگان‌ها و نهادهای مرتبط برای پیگیری امور حقوقی.

انطباق با مقررات:

• پایش تغییرات قانونی و ارائه راهکار برای تطبیق فعالیت‌های شرکت با قوانین جدید.
• ارزیابی مستمر ریسک‌های حقوقی و پیشنهاد اقدامات پیشگیرانه.
• طراحی سیستم‌های کنترلی برای تضمین رعایت مقررات داخلی و الزامات قانونی.

مدیریت اسناد حقوقی:

• بایگانی و نگهداری دقیق و ایمن کلیه اسناد حقوقی.
• ثبت و پیگیری مجوزهای قانونی و سایر اسناد مرتبط با فعالیت‌های شرکت.

آموزش و توانمندسازی:

• طراحی و برگزاری دوره‌های آموزشی برای کارکنان در حوزه‌های حقوقی و قراردادی.
• فرهنگ‌سازی در زمینه حقوقی و انطباق.

استراتژی‌گذاری حقوقی:

• طراحی و تدوین سیاست‌های حقوقی بلندمدت مجموعه.
• همکاری با واحدهای مالی، منابع انسانی و اجرایی برای پیشگیری از تعارضات حقوقی.

مدیریت تیم حقوقی:

• هدایت، آموزش و توسعه تیم حقوقی شرکت.
• تعیین اهداف و برنامه‌های کاری برای تیم حقوقی.

شرایط احراز:

• تسلط کامل به قوانین: قوانین حقوقی داخلی و بین‌المللی، قانون کار، مالیات، تجارت و تأمین اجتماعی.
• توانایی تدوین قراردادها: تجربه تنظیم قراردادهای پیچیده تجاری.
• مهارت تحلیل: توانایی بررسی دقیق مسائل پیچیده حقوقی و ارائه راهکار.
• مهارت مذاکره: توانایی دفاع از منافع سازمان در مذاکرات حقوقی و تجاری.
• مدیریت ریسک: شناسایی و کاهش ریسک‌های حقوقی.
• مهارت‌های سازمان‌دهی: مدیریت حجم بالای پرونده‌ها و اسناد حقوقی.
• رهبری: توانایی هدایت و توسعه تیم حقوقی.

تحصیلات و تجربه:

• تحصیلات: کارشناسی ارشد یا دکتری در رشته حقوق (ترجیحاً حقوق تجارت یا حقوق بین‌الملل).
• سابقه کار: حداقل 7 سال تجربه مرتبط در سمت‌های حقوقی (ترجیحاً در شرکت‌های بزرگ یا هلدینگ‌ها).
• پروانه وکالت: دارا بودن پروانه وکالت معتبر الزامی است.

Tomorrow's exchange platform is in search of an experienced and capable legal manager to help advance the legal strategies of the collection with its knowledge and expertise. If you are fluent in the field of law, contracts and regulations and are interested in the challenges of the financial and technology world, we invite you to join our team.

Task Description:

1. Management and Development of Contracts:
• Design, formulate, review and monitor all internal and external contracts including suppliers, partners, customers and contractors
• Predicting legal solutions to reduce potential risks and prevent the incidence of disagreements
• Improvement and standardization of contract formats
. Legal Advice:
• Provide legal and legal advice to senior executives and various units of collection
• Investigating and analyzing legal dimensions of strategic decisions
• Participation in macro -business negotiations with business suppliers and partners

3. Law Management:
• Monitoring and tracking legal, criminal and commercial cases
• Coordination and cooperation with domestic and foreign lawyers to defend the interests of the collection
• Preparation of legal defense and documentation
• Relationship and Interaction with Feta Police and to respond to inquiries
Adaptation to Regulations:
• Monitoring legal changes and providing strategies for adapting company activities with new rules
• Continuous evaluation of legal risks and proposing preventive measures
• Designing control systems to ensure internal regulations and legal requirements

5. Legal Documents Management:
• Careful and secure archive and maintenance of all legal documents
• Registration and follow -up of legal licenses and other documents related to company activities

6. Education and Empowerment:
• Design and hold training courses for employees in the legal and contractual areas
• Culture in the field of legal and adaptation

7. Legal Strategy:
• Design and formulate Long -term legal policies of collection
• Cooperation with financial, human resources and executives to prevent legal conflicts

8. Legal Team Management:
• Guidance, Education and Development of Legal Team
• Determination of Working Teams and Programs for Legal Team
____________________________________
Skills and Capabilities:
• Full mastery of laws: domestic and international legal law, labor law, tax, trade and social security
Solution
• Negotiation Skills: Ability to defend the organization's interests in legal and commercial negotiations
• Risk management: Identification and Reduction of Legal Risks
• Organizing Skills: High Base Management of Files and Legal Documents
• Leadership: The ability to guide and develop legal team
____________________________________________________________________________ International)
• Work experience: at least 7 years of relevant legal experience (preferably in large companies or holding)
• Lawyer's License: Having a valid lawyer is required