نشان کن
کد آگهی: KP2841829409
کارشناس منابع انسانی | Human Resources Expert
شپکو | SHEPCo
در تهران
اطلاعات شغل:
نوع همکاری: تمام‌وقت
نیاز به سابقه: حداقل 1 سال
متن کامل آگهی:
شرکت تجهیزات پزشکی شپکو با بیش از 22 سال سابقه درخشان در حوزه واردات، تولید و توزیع تجهیزات پزشکی، با هدف توسعه سرمایه انسانی خود، در نظر دارد نیرویی متخصص و باانگیزه را در جایگاه کارشناس منابع انسانی به تیم حرفه‌ای خود بیفزاید.
شرح موقعیت شغلی:
ما به دنبال فردی هستیم که توانایی مدیریت امور منابع انسانی به‌صورت جامع را داشته باشد و بتواند در محیطی پویا، تمامی فرآیندهای مرتبط با نیروی انسانی را با دقت و مسئولیت‌پذیری پیش ببرد.
مسئولیت‌ها:
• برنامه‌ریزی و اجرای فرآیندهای جذب، استخدام نیروها
• تدوین و اجرای دستورالعمل‌ها و سیاست‌های منابع انسانی
• مدیریت حضور و غیاب، مرخصی‌ها و امور پرسنلی
• پیگیری امور بیمه، قراردادها و تعامل با سازمان‌های مرتبط
• مشارکت در طراحی نظام جبران خدمات، ارزیابی عملکرد و آموزش کارکنان
• ایجاد و تقویت فرهنگ سازمانی مثبت و سازنده
• همکاری نزدیک با مدیران واحدها جهت بهبود فرآیندهای کاری و رفع چالش‌های منابع انسانی
شرایط احراز:
• حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی
• آشنایی کامل با قوانین کار و تأمین اجتماعی
• توانایی برنامه‌ریزی، اولویت‌بندی و مدیریت هم‌زمان چند وظیفه
• مهارت ارتباطی، سازمان‌دهی و حل مسئله بالا
• تسلط بر نرم‌افزارهای اداری (Office) و سیستم‌های HR
• داشتن روحیه تیمی، مسئولیت‌پذیری و دقت در کار
مزایا:
• همکاری در شرکتی معتبر و باسابقه در صنعت تجهیزات پزشکی
• محیط کاری حرفه‌ای و با ثبات
• حقوق و مزایای رقابتی بر اساس توانمندی و تجربه
• فرصت رشد و ارتقای شغلی
Shipco Medical Equipment Company, with over 5 years of experience in importing, manufacturing and distributing medical equipment, aims to develop a specialized and motivated force in the position of HR experts. Take it.
Responsibilities:
• Planning and implementing recruitment processes, recruiting forces
• Formulation and implementation of human resource guidelines and policies
• Management of presence and absence, leave and personnel leave
• Procrastination of insurance, contracting, contracting and interaction with organizations
Units to improve work processes and address human resource challenges
Conditions:
• At least 5 years of relevant work experience in the field of human resources
• Full familiarity with labor laws and social security
• Planning, Prioritization and Management of Multiple Tasks
Work
Benefits:
• Cooperation in a reputable and experienced company in the medical equipment industry
• Professional and stable work environment
• Competitive rights and benefits based on ability and experience
• Opportunity to grow and promote job
شرح موقعیت شغلی:
ما به دنبال فردی هستیم که توانایی مدیریت امور منابع انسانی به‌صورت جامع را داشته باشد و بتواند در محیطی پویا، تمامی فرآیندهای مرتبط با نیروی انسانی را با دقت و مسئولیت‌پذیری پیش ببرد.
مسئولیت‌ها:
• برنامه‌ریزی و اجرای فرآیندهای جذب، استخدام نیروها
• تدوین و اجرای دستورالعمل‌ها و سیاست‌های منابع انسانی
• مدیریت حضور و غیاب، مرخصی‌ها و امور پرسنلی
• پیگیری امور بیمه، قراردادها و تعامل با سازمان‌های مرتبط
• مشارکت در طراحی نظام جبران خدمات، ارزیابی عملکرد و آموزش کارکنان
• ایجاد و تقویت فرهنگ سازمانی مثبت و سازنده
• همکاری نزدیک با مدیران واحدها جهت بهبود فرآیندهای کاری و رفع چالش‌های منابع انسانی
شرایط احراز:
• حداقل 3 سال سابقه کار مرتبط در حوزه منابع انسانی
• آشنایی کامل با قوانین کار و تأمین اجتماعی
• توانایی برنامه‌ریزی، اولویت‌بندی و مدیریت هم‌زمان چند وظیفه
• مهارت ارتباطی، سازمان‌دهی و حل مسئله بالا
• تسلط بر نرم‌افزارهای اداری (Office) و سیستم‌های HR
• داشتن روحیه تیمی، مسئولیت‌پذیری و دقت در کار
مزایا:
• همکاری در شرکتی معتبر و باسابقه در صنعت تجهیزات پزشکی
• محیط کاری حرفه‌ای و با ثبات
• حقوق و مزایای رقابتی بر اساس توانمندی و تجربه
• فرصت رشد و ارتقای شغلی
Shipco Medical Equipment Company, with over 5 years of experience in importing, manufacturing and distributing medical equipment, aims to develop a specialized and motivated force in the position of HR experts. Take it.
Responsibilities:
• Planning and implementing recruitment processes, recruiting forces
• Formulation and implementation of human resource guidelines and policies
• Management of presence and absence, leave and personnel leave
• Procrastination of insurance, contracting, contracting and interaction with organizations
Units to improve work processes and address human resource challenges
Conditions:
• At least 5 years of relevant work experience in the field of human resources
• Full familiarity with labor laws and social security
• Planning, Prioritization and Management of Multiple Tasks
Work
Benefits:
• Cooperation in a reputable and experienced company in the medical equipment industry
• Professional and stable work environment
• Competitive rights and benefits based on ability and experience
• Opportunity to grow and promote job
این آگهی از وبسایت ایران تلنت پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران تلنت برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین.
هشدار
گزارش مشکل آگهی
تماس با کارفرما
این آگهی رو برای دیگران بفرست
نشان کن
گزارش مشکل آگهی
جستجوهای مرتبط
جمعه 26 مهر 1404، ساعت 05:24