مدیر طرح و برنامه | Planning Manager

تحصیلات:

• مدرک تحصیلی مرتبط با مدیریت، مهندسی، یا حوزه مرتبط با طرح و برنامه‌ریزی.

تجربه:

• حداقل 7 تا 10 سال در زمینه مدیریت پروژه‌ها و برنامه‌ریزی.
• تجربه در موقعیت‌های مدیریتی با مسئولیت‌های استراتژیک.

مهارت‌ها:

• مهارت‌های برنامه‌ریزی استراتژیک و توسعه راهکارهای کلان.
• توانایی مدیریت تیم‌های گسترده و همکاری با بخش‌های مختلف سازمان.

توانایی تحلیل:

• توانایی تحلیل داده‌ها و اطلاعات جهت تصمیم‌گیری موثر.

مهارت‌های ارتباطی:

• مهارات ارتباطی بالا و توانایی برقراری ارتباط موثر با سطوح مختلف سازمان.

توانمندی رهبری:

• توانایی رهبری مؤثر و هدایت تیم به سمت دستیابی به اهداف استراتژیک.

آگاهی فناوری:

• آگاهی به‌روز از فناوری‌های مرتبط با مدیریت طرح و برنامه‌ریزی.

مدیریت ریسک:

• توانایی تجزیه‌وتحلیل ریسک‌ها و اتخاذ تدابیر مناسب.

آگاهی بازار:

• درک عمیقی از روندها و نیازهای بازار و توانایی سازگاری استراتژی با این عوامل.

نهادینه‌سازی استراتژی:

• توانایی اجرای برنامه‌های استراتژیک و نهادینه‌سازی تغییرات مورد نیاز.

---

تدوین استراتژی:
تدوین و ارتقای استراتژی‌های بلندمدت و میان‌مدت سازمان با هماهنگی با اهداف و مأموریت شرکت.
مدیریت برنامه‌ها و پروژه‌ها:
نظارت بر تعدادی از پروژه‌ها و برنامه‌ها با هدف اطمینان از پیشرفت موفقیت‌آمیز آن‌ها.
تخصیص منابع:
تخصیص منابع مالی، انسانی و فنی بر اساس اهداف و پیش‌بینی‌های سازمان.
مدیریت ریسک:
تحلیل و مدیریت ریسک‌ها با هدف حفظ استحکام پروژه‌ها و برنامه‌ها.
ارتباطات استراتژیک:
برقراری ارتباط موثر با مدیران اجرایی و تصمیم‌گیران اصلی سازمان.
تحلیل اطلاعات:
تحلیل داده‌ها و اطلاعات مختلف برای ارائه گزارشات تصمیم‌گیری مبتنی بر اطلاعات.
مالی:
برنامه‌ریزی و مدیریت منابع مالی بر اساس استراتژی‌ها و هدف‌های سازمان.
تجزیه و تحلیل دقیق داده‌های مالی و ارائه گزارشات به تصمیم‌گیران مالی.
مدیریت تغییر:
مدیریت فرآیندها و تغییرات سازمانی برای سازگاری با هدف‌ها و استراتژی‌های جدید.
مشارکت در تصمیم‌گیری استراتژیک:
مشارکت در تصمیم‌گیری‌های استراتژیک مرتبط با جهت‌گیری و توسعه آینده سازمان.
مدیریت تیم:
هدایت تیم‌های طرح و برنامه‌ریزی به منظور اجرای برنامه‌ها و پیشرفت پروژه‌ها.

---

Education:

• A degree related to management, engineering, or a field related to design and planning.
  

  Experience:

  
  
  • At least 7 to 10 years in project management and planning.
  • Experience in management positions with strategic responsibilities.
    

    Skills:

    
    
  
  

  Ability to analyze:

  
  
  • The ability to analyze data and information to make effective decisions.
  
  

  Communication skills:

  
  
  • High communication skills and the ability to communicate effectively with different levels of the organization.
  
  

  Leadership ability:

  
  

Tech Awareness:

• Up-to-date knowledge of technologies related to project management and planning.
  

  Risk management:

  
  
  • The ability to analyze risks and take appropriate measures.
  
  

  Market awareness:

  
  
  • A deep understanding of market trends and needs and the ability to adapt strategy to these factors.
    

    Strategy institutionalization:

    
    
    • Ability to implement strategic plans and institutionalize required changes.

    ---

    Formulation of strategy:
    Formulation and promotion of long-term and mid-term strategies of the organization in coordination with the goals and mission of the company. and programs.
    Strategic communications:
    Establishing effective communication with the executive directors and main decision makers of the organization.
    Information analysis:
    Analyzing data and various information to provide information-based decision making reports.
    Finance:
    Planning and managing financial resources based on the organization's strategies and goals.
    Analyzing financial data and presenting reports to financial decision makers. Change: Management of organizational processes and changes to adapt to new goals and strategies. Participation in strategic decision-making: Participation in strategic decisions related to the future direction and development of the organization.