شرح موقعیت شغلی
ما در الوپیک به دنبال یک مدیر باتجربه و پویا برای تیم هدایت پشتیبانی عملیات و مرکز تماس هستیم. هدف این نقش، ارتقاء سطح خدمات مشتریان، بهینهسازی فرآیندهای پاسخگویی و هدایت تیم کارشناسان مرکز تماس به سوی عملکردی مؤثر و رضایتبخش است.اگر در این زمینه تجربه داشته و علاقمند به کار در محیطی پویا و نوآور هستید، خوشحال میشویم رزومهتان را دریافت کنیم.
اهداف شغلی :
- مدیریت و توسعه استراتژیک عملکرد مرکز تماس در دو بخش مشتریان و رانندگان/موتورسواران
- طراحی و اجرای فرآیندهای پاسخگویی سریع، مؤثر و مشتریمحور برای سناریوهای آنی مانند تأخیر، مرجوعی، عدم حضور مشتری و...
- کار با تیمهای عملیات، تکنولوژی و محصول برای بهبود ابزارها و فرآیندهای پشتیبانی
- اجرای برنامههای بهبود مستمر و افزایش کیفیت خدمات
- گزارشدهی تحلیلی به تیم مدیریت ارشد درباره عملکرد و پیشنهادات بهبود
- نظارت بر اجرای سیاستها و استانداردهای خدمات مشتری
- پیادهسازی راهکارهای دیجیتال و اتوماسیون در مرکز تماس
مهارت های مورد نیاز:
- آشنایی کامل با KPIهای مرکز تماس و سیستمهای مدیریت تماس
- توانایی مدیریت تیمهای بزرگ و چندشیفته
- توانایی مدیریت شرایط فشار و حل مسئله
- مهارت بالا در تحلیل دادهها و تصمیمگیری بر مبنای آن
- توانمندی بالا در برقراری ارتباط مؤثر و رهبری
شرایط مورد نیاز:
- حداقل 7 سال تجربه کاری در مرکز تماس، با حداقل 3 سال سابقه مدیریتی در سطح ارشد
- مدرک کارشناسی/کارشناسی ارشد در رشتههای مدیریت، مهندسی صنایع، MBA یا سایر رشته های مرتبط
- توانایی برنامهریزی و سازماندهی مؤثر
- آشنایی با زبان انگلیسی
مزایای همراهی با ما:
- فرصت رشد حرفهای
- ساعت کاری منعطف
- تخفیف سازمانی استفاده از الوپیک
- بن خرید فصلی
- میان وعده و ناهار
- کمک هزینه ایاب و ذهاب
- بیمه تکمیلی رایگان
- برگزاری جشن ها و رویدادها
- هدایای مناسبتی
ساعت کاری: شنبه تا چهارشنبه 7:45 تا 17 دو ساعت شناوری
محل کار: ما در تهران، محدوده بلوار کشاورز میزبان شما هستیم.