ما به دنبال یک طراح گرافیک خلاق، باتجربه و دقیق هستیم تا مسئولیت کامل فرآیند طراحی و آمادهسازی کارتهای شناسایی جدید سازمان را بر عهده بگیرد. این پروژه شامل ایدهپردازی اولیه، طراحی چندین نمونه، نهاییسازی طرح منتخب و آمادهسازی فایلها برای چاپ میباشد.
مسئولیتها و وظایف اصلی:
- ایدهپردازی و طراحی: ارائه حداقل 8 طرح (اتود) خلاقانه و متمایز برای روی و پشت کارت پرسنلی با در نظر گرفتن هویت بصری، لوگو و رنگبندی سازمانی.
- جانمایی اطلاعات: طراحی ساختاری بهینه برای قرارگیری اطلاعات فردی پرسنل شامل:
- عناصر بصری: طراحی یا بهکارگیری آیکونها و عناصر گرافیکی مناسب جهت افزایش زیبایی و خوانایی کارت.
- همکاری و بازخورد: همکاری نزدیک با واحد منابع انسانی و مدیریت جهت اعمال نظرات و رسیدن به طرح نهایی.
- آمادهسازی برای چاپ: تحویل فایلهای نهایی در فرمتهای استاندارد و لایهباز (مانند PSD یا AI) با رعایت اصول چاپ (رزولوشن، مُد رنگی CMYK، خط برش و...).
مهارتها و الزامات مورد نیاز:
- سابقه کار: حداقل [مثلاً: 3] سال سابقه کار حرفهای در زمینه طراحی گرافیک.
- نمونه کار (Portfolio): ارائه نمونه کارهای قوی و مرتبط، بهویژه در زمینه طراحی هویت بصری، کارت ویزیت، بروشور یا موارد مشابه.
- تسلط کامل بر نرمافزارهای طراحی:
- Adobe Photoshop
- Adobe Illustrator
- (آشنایی با Adobe InDesign مزیت محسوب میشود)
- دانش فنی: آشنایی کامل با اصول برندینگ، تئوری رنگ، تایپوگرافی فارسی و انگلیسی و اصول آمادهسازی فایل برای چاپ.
- ویژگیهای فردی: خلاقیت بالا، توجه زیاد به جزئیات، مسئولیتپذیری و توانایی مدیریت زمان برای تحویل پروژه در موعد مقرر.
شرایط همکاری:
- نوع همکاری به صورت پروژهای میباشد.
- امکان همکاری به صورت دورکاری فراهم است.
- ارائه گزارش پیشرفت کار در مراحل کلیدی پروژه الزامی است.