مدیر حسابرسی داخلی | Internal Audit Manager
اطلاعات شغل:
متن کامل آگهی:
- دکتری یا فوق لیسانس حسابداری یا حسابرسی.
- گواهینامه حرفه ای در حسابداری یا حسابرسی به عنوان مثال. cpa/cia/acca/cima.
- می‌خواهد تحت فشار کار کند.
- قابلیت درک حساسیت رعایت مهلت‌های گزارش‌دهی فشرده در شرکت‌های بین‌المللی.
- قوی است. مهارت های بین فردی، ارتباطی و ارائه.
- مهارت های عالی مدیریت زمان با درک اهمیت مدیریت چند کاره.
- مهارت های عالی تحلیل داده ها.
تیم حسابرسی داخلی را راهنمایی و کمک می کند تا از انجام اهداف و وظایف روزانه خود به مؤثرترین و کارآمدترین روش اطمینان حاصل کنند. تیم دپارتمان را به گونه ای مدیریت کنید که طبق برنامه حسابرسی مصوب، از منابع به شیوه ای کارآمد و اقتصادی استفاده شود. شرکت در کمیته‌ها/تیم‌های مختلف مرتبط با بخش‌های مختلف به منظور حمایت از توسعه سیاست‌ها/رویه‌های جدید و ایجاد بهبود در عملیات.
بودجه‌ها و برنامه‌ها:
کمک به مدیر bg در تهیه و مدیریت بودجه و تیم بخش مدیریت (tms). ارزیابی ریسک و فرآیند شناسایی ریسک و مستندات را به مدیر گزارش دهید. یک برنامه حسابرسی داخلی سالانه مبتنی بر ریسک را با ارائه بینش و به روز رسانی در مورد محیط خطر ایجاد کنید. پیشنهاد تخصیص منابع bu به مدیر ia. برنامه ریزی و تخصیص زمان بندی هر تکلیف و همچنین ساعات ممیزی اعضای تیم؛ در دسترس بودن در طرح ممیزی و ارائه برای تایید مدیر.
سیاست ها، سیستم ها، فرآیندها و رویه ها:
سیستم های ایجاد شده را برای اطمینان از انطباق با خط مشی ها، برنامه ها، رویه ها، قوانین و مقرراتی که می تواند تاثیر قابل توجهی داشته باشد، مرور کنید. در مورد عملیات و گزارش به مدیر IA. شناسایی تغییرات فرآیند با استفاده از تکنیک های مختلف برای سنجش تأثیر و احتمال عوامل خطر با توجه به اهمیت آنها برای اهداف کلی فرآیند و ارزیابی جداگانه امتیازدهی ریسک فرآیند واحد تجاری. نظارت روزانه بر پیشرفت و رتبه بندی هر پروژه. روش‌های حسابرسی داخلی را توسعه دهید.
مسئولیت‌پذیری ویژه شغل 1:
تکالیف فردی برنامه‌ریزی، اجرا، نظارت، و بررسی تکالیف حسابرسی داخلی مالی/عملیاتی. توصیه‌های کتبی به صاحبان فرآیند برای افزایش کارایی و/یا اثربخشی ارائه کنید. سیستم‌های کنترل عملکردهای مورد بررسی را بررسی کنید. او نقاط ضعف را کنترل کرده و بهبودهای مورد نیاز را پیشنهاد می‌کند.
مسئولیت‌پذیری ویژه شغل 2:
مدیریت را در بررسی یافته‌های حسابرسی به عنوان بخشی از کار میدانی برای تکالیف پیچیده بحث و کمک کنید. با اخذ تعهدات مربوطه از مدیریت، اجرای اقدامات لازم را به انجام برسانید.
پاسخگویی اختصاصی شغل 3:
انجام تحقیقات و بررسی ها به درخواست مدیر. تهیه گزارش حسابرسی جامع برای انواع مختلف تکالیف و به اشتراک گذاشتن آنها با مدیر IA برای بررسی و اقدامات لازم.
- PhD or a Master’s degree in Accounting, or Auditing.
- Professional certification in accounting or auditing e.g. CPA/CIA/ACCA/CIMA.
- Willing to work under pressure.
- Capability to understand the sensitivity of meeting tight reporting deadlines in international companies.
- Strong interpersonal, communication, and presentation skills.
- Excellent time management skills by understanding the importance of multiple-task management.
- Excellent data analytical skills.
Management:
- Guide and help internal audit managers and assistant managers to ensure the accomplishment of their objectives and daily tasks in the most effective and efficient way.
- Manage the departmental team in a way to utilize the resources in an efficient and economical manner as per the approved audit plan.
- Participate in various committees/teams relating to different departments in order to support the development of new policies/procedures and bring improvements in the operations.
Budgets and Plans:
- Assist the BG director in preparing and managing department budgets and Team Management (TMS).
- Report risk assessment and risk identification process and documentation to BG director.
- Develop a risk-based annual internal audit plan by providing insights and updates on the BU risk environment.
- Propose allocation for BU resources to the BG director of IA.
- Plan and allocate the timing of each assignment as well as team members’ audit hours’ availability within the audit plan and submit for BG IA Director approval.
Policies, Systems, Processes and Procedures:
- Review the established systems to ensure compliance with policies, plans, procedures, laws, and regulations that could have a significant impact on operations and report to the BG IA director.
- Identify process changes using various techniques to weigh the impact and probability of risk factors according to their significance to the overall objectives of the process and evaluate separately the entity process risk scoring.
- Monitor day-to-day basis the progress and rating of each project.
- Develop internal audit procedures for BU.
Job Specific Accountability 1:
- Individual IA assignments planning, executing, supervising, and reviewing financial/operational internal audit assignments.
- Make written recommendations to process owners to increase the efficiency and/or effectiveness of the control systems of functions reviewed.
- Review the control weaknesses and suggest the required improvements.
Job Specific Accountability 2:
- Discuss and assist the director in reviewing audit findings as part of fieldwork for complex assignments.
- Drive the implementation of necessary actions by obtaining the relevant commitments from management.
Job Specific Accountability 3:
- Perform investigations and reviews at the request of the director.
- Prepare comprehensive audit reports for different types of assignments and share them with the IA director for their review and necessary action.
این آگهی از وبسایت ایران تلنت پیدا شده، با زدن دکمه‌ی تماس با کارفرما، به وبسایت ایران تلنت برین و از اون‌جا برای این شغل اقدام کنین.