شرایط احراز
1- تسلط در مکالمه به زبان انگلیسی
2- تسلط به نرم افزار Office
3- توانایی در انجام تقسیم کار و پیگیری کارهای ارجاعی
4- توانایی در برقراری ارتباط مناسب با مراجعین به صورت حضوری و تلفنی
5- توانایی در الویتدهی به وظایف محوله و قدرت درک بالا
6- آشنایی نسبت به آیین نامه اداری شرکت، قوانین و مقررات استخدامی
7- آشنایی نسبت به سیستم اتوماسیون اداری و IT
8- آشنایی با روشهای مدیریت زمان
9- آشنایی با نحوه انجام مکاتبات اداری (فارسی و انگلیسی)
10- آشنا به تایپ فارسی و لاتین
11- خوش اخلاق و دارای صبر زیاد
12- رازدار و مورد اعتماد
13- درک اهداف سازمان در خصوص رضایت مندی مشتری
14- دارا بودن انعطاف در انجام مسئولیتها
15- دارا بودن روحیه کار تیمی
برخی از ظایف و مسئولیت ها
1. انجام وظایف مربوط به تنظیم برنامه کار و ملاقاتها، تهیه گزارشهای مورد نیاز
2. تنظیم وقت ملاقات برای مراجعین و تشخیص اهمیت آنها به نحوی که رضایت کلیه مراجعین فراهم گردد.
3. همکاری با معاونتها و مدیریتها نسبت به تهیه مدارک و اطلاعات لازم برای استفاده مدیر عامل در مذاکرات، سمینارها، کنفرانسها، جلسات و تهیه صورت جلسات مربوطه به نحوی که تداخل در انجام مسئولیت معاونتها و مدیریتها پیش نیاید.
4. دریافت پیامهای تلفنی و برقراری ارتباط مدیر عامل با سایر سازمانها، شرکتها، مقامات و اشخاص
5. دریافت، تحویل، بایگانی کلیه نامهها و اسناد
6. طبقهبندی و تنظیم نامهها، اسناد و مکاتبات به منظور رویت و امضاء مدیر عامل و توزیع مکاتبات و اسناد بین مسئولین بخشهای مختلف طبق دستور مدیر عامل
7. جمع آوری، نگهداری، سازماندهی اطلاعات، مدارک، اسناد و مطالب مهم با تشخیص مدیر عامل برای طرح در جلسات مختلف
8. ثبت یادداشتها و دستورات مدیرعامل تاحصول نتیجه آن و تهیه گزارش نتایج حاصله برای مدیرعامل
9. تایپ نامهها و دستورالعملهایی که مستقیماً توسط مدیر عامل صادر میشود.
10. جلب و جذب اعتماد مشتریان و مراجعین
11. تقسیم و ارجاع کار به معاونتها و مدیریتهای شرکت و پیگیری تا حصول نتیجه نهایی